Сообщества New

Консультация юриста 8 (800) 333-0265

КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Автомобили Автомобильное право Авторское право Алименты Алкоголь Арбитраж Аренда Астрология Банк Банкротство Бизнес Бухгалтерия Военное право Вождение в нетрезвом виде Государство Гражданство Дача Договор Долги Домашнее насилие Другое ДТП Жалобы Животные Жильё Завещание Защита прав потребителей Заявления Земельное право Игры Иммиграция Инвалидность Инвестиции Интеллектуальная собственность Интернет право История Конкуренция Конституция Корпоративное право Коррупция Космос Кража Кредит Криминал Культура Курение Материальный ущерб Медицина Меня бесит! Накипело! Мода Моральный ущерб МФЦ Налоги Наследство Недвижимость Нейросети Новое в законодательстве Новости Нотариус Образ жизни Образование Общество Опека Патенты Погода Политика Пособия Права граждан Преступления Природа Путешествия Развод Религия Светская жизнь СВО Секс Семейное право Социальное обеспечение Социальные сети Спорт Страхование Строительство Суд Таможня Технологии Трудовое право Уголовное право Финансы Ценные бумаги Штрафы Экология Эмиграция Юмор Юридическая публикация

Анжела

5.1k

Задано вопросов 15, из них VIP - 0

Архангельск, 01.08.2025, 23:30

Проверка по охране труда

Вопрос №24704190 из г. Архангельск
опубликован 01.08.2025, 23:30

Устроилась месяц назад на должность специалиста по охране труда. До меня работал внешний совместитель, который мне ничего не передал. Просто привели в кабинет показали рабочее место. Опыта работы у меня не было, только прошла дистанционные курсы. Когда я стала разбираться, оказалось что там куча нарушений. Карточки СИЗ я сделала первым делом. Но когда начала разбирать спецоценку, там не оказалось ни одной подписи сотрудника. Одному сотруднику полагалось молоко, но главный бухгалтер это скрыла и год молоко не выдавалось. Заключения медосмотров не все, и тд. В конце августа приходит проверка. Подскажите, могут ли косяк предыдущего работника повесить на меня? Или я отвечаю только с момента заступления на должность? Такое ощущение, что меня просто подставили по моей неопытности

Читать ответы (6)

Лучший ответ

Рекомендуется

Кочетков Александр Владиленович

Юрист Тула, стаж 8 лет

4.8 47769 отзывов

Нет, на Вас ответственность здесь не перекладывается.

Более того не было передачи дел.

Здесь работодатель несет ответственность.

У Вас ответственность с момента вступления в должность согласно трудовому договору.

01.08.2025, 23:37

Задать вопрос юристу

4 юриста дали 4 ответа на вопрос

Средний стаж юристов: 16 лет
Первый ответ получен через 6 минут

Грейть Вячеслав Витальевич

Юрист из города Санкт-Петербург, стаж 8 лет

4.9 3371 отзыв

Здравствуйте!

Вы отвечаете за недостатки только с момента вступления в должность.

01.08.2025, 23:37

Спросить юриста

8 800 505-91-11

С момента вступления в должность, ваша ответственность

02.08.2025, 00:13

Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Спросить юриста

Малых Андрей Аркадьевич

Юрист из города Долгопрудный, стаж 30 лет

4.5 68235 отзывов

Предыдущее - предъявить не могут. Но вот что знали, но не исправили - за это могут спросить.

02.08.2025, 00:46

Спросить юриста

удалён

Ну, наказать вас все равно могут - вы месяц работаете, за месяц должны были получить подписи в карточках. Молоко начали выдавать в ваш период работы?

02.08.2025, 04:48

Спросить юриста

Николай Сысоев

Пользователь

4.6 302 отзыва

До конца августа ещё далеко, соберите все ваши замечания и в докладной записке начальнику на стол и когда придет комиссия объясните что вы успели исправить за этот месяц. Не бойтесь ничего страшного с вами не сделают.

02.08.2025, 05:58

Спросить юриста

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 53 из 47 464 Поиск Регистрация

PRO

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Проверка по охране труда

Юридические услуги в Архангельск

Похожие вопросы