Обязанность работодателя по повышению зарплаты до МРОТ с учетом северных надбавок

Question

Добрый день. Помогите разобраться. С 1 января 26 года повышается МРОТ и будет составлять 27093 руб. 
Для Севера Сахалина он составит 58344 руб. 
Вопрос. При окладе 19500, районного коэффициента 0,8 и Северной надбавки 0,8 начисление составит 50700. Получается, меньше МРОТ. Обязан ли работодатель повысить оклад при этом, чтобы сумма была равной или выше МРОТ или что должен включить ещё в рассчет зарплаты, чтобы начисление было не ниже МРОТ?

Астахова Екатерина Георгиевна · Accepted Answer

Работнику, полностью отработавшему норму рабочего времени и выполнившему нормы труда (трудовые обязанности), в соответствии с абз.7 ст. 133 ТК РФ гарантируется выплата ежемесячной заработной платы в размере не менее одного МРОТ, установленного региональным законодательством на каждую 1.0 ставку.

Однако имеются разъяснения, что РК и северная надбавка должна быть рассчитана свыше к сумме МРОТ.

ppt.ru

21.10.2025, 09:55

Задать вопрос юристу

Алекс И.И. · Answer

Да, работодатель обязан повысить зарплату, чтобы она была не ниже регионального МРОТ. С 1 января 2026 года федеральный МРОТ составит 27 093 руб., но для районов Крайнего Севера (включая Сахалин) он увеличивается на районный коэффициент и северную надбавку. В вашем случае региональный МРОТ равен 58 344 руб. (27 093 × 1,8 + надбавка). Ваша текущая зарплата (оклад 19 500 + РК 0,8 и СН 0,8) составляет 50 700 руб., что ниже 58 344 руб. Работодатель обязан увеличить начисления как минимум до 58 344 руб. Обычно это делается путем повышения оклада или установления доплаты до МРОТ. Важно, что в состав зарплаты для сравнения с МРОТ включаются все выплаты, кроме доплат за работу в особых климатических условиях (которые уже учтены в региональном МРОТ). Таким образом, работодатель должен повысить именно оклад или иные выплаты, не связанные с северными надбавками, чтобы общая сумма достигла регионального минимума. Если работодатель отказывается, вы вправе обратиться в трудовую инспекцию или суд.

Если у вас есть похожий вопрос, вы можете задать его в форме ниже.

Бабъяк Светлана Васильевна · Answer

Согласно постановлению Конституционного суда РФ от 07.12.17 №38-П, районный коэффициент нужно начислять «поверх» минимального размера оплаты труда. Это означает, что если заработная плата сотрудника, который полностью отработал отчётный период, до умножения на районный коэффициент была ниже МРОТ, то организация нарушила трудовое законодательство.

Ломакина Виктория Владимировна · Answer

Добрый день, работодатель обязан повысить до МРОТ не оклад, а зарплату. То есть вам начисляют оклад, все надбавки и если это не превышает МРОТ, тогда работодатель набавляет Вам ЗП до МРОТ.

Обязанность работодателя по повышению зарплаты до МРОТ с учетом северных надбавок

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)

Юридические услуги в Южно-Сахалинск

Похожие вопросы

Неправомерно начисление минимальных северных надбавок при работе в госструктуру в Камчатском крае?

Начисление районного коэффициента и северных надбавок - обязанности работодателя (ООО) и государственные гарантии для госслужащих

Медицинская сестра с трудовым стажем в Хабаровске сталкивается с минимальной зарплатой в Мурманске

Учет северных надбавок при увеличении МРОТ

При этом, есть основания полагать, что справка не имеет законных оснований: Работник проживает в Районах.

Надбавка по повышению минимальной зарплаты - применима ли к завхозу и уборщице в сельской школе?

С 01.01.2016 г. повышение МРОТ на 4%. Еще раз может быть повышение МРОТ? Спасибо.

Расчет заработка по МРОТ с учетом северных надбавок при выходе в декрет

Работник из Мончегорска борется за справедливую зарплату с учетом северных надбавок и районного коэффициента

Вопрос о маленькой зарплате в Котласе с учетом северных надбавок и районного коэффициента

Расчет алиментов на ребенка - учет зарплаты по МРОТ, северных надбавок и районного коэффициента при наличии второго ребенка

Новая минимальная заработная плата для работников Тывы с учетом северных надбавок - изменения с 1 мая 11 163

Минимальная заработная плата в г. Архангельск с учетом северных надбавок для сотрудника, работающего на 0,6 ставки.

Конституционный суд РФ требует выплаты северных надбавок сверх МРОТ - возможность потребовать недополученную зарплату за весь год

Оплата по ГПХ договору - сумма оклада vs оклад с учетом надбавок (северных и районных), коэффициенты Красноярска или Норильска?

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59