Уборщица в школе заставила ребенка мыть лужу в общественном туалете

Вам нужно жаловаться в прокуратуру - на нарушение прав обучающегося (ст 34 ФЗ РФ об образовании).

Татьяна, инспекция труда обязана просто заставить привлечь уборщицу к дисциплинарной ответственности за подобное:

ТК РФ Статья 192. Дисциплинарные взыскания

За совершение дисциплинарного проступка, то есть неисполнение или ненадлежащее исполнение работником по его вине возложенных на него трудовых обязанностей, работодатель имеет право применить следующие дисциплинарные взыскания:

1) замечание;

2) выговор;

3) увольнение по соответствующим основаниям.

Насмешили. трудовая инспекция при чём? Директору школы и жалуйтесь на уборщицу. видимо именно ваш ребёнок эту лужу там и оставил.

Здравствуйте. Права обучающегося были нарушены. Но это - не трудовые права - ст. 34 Федерального закона РФ от 29.12.2012 № 273-ФЗ «Об образовании в Российской Федерации».

Трудовая инспекция правильно отказала. В данном случае жалобы должны подаваться в прокуратуру и в министерство образования

Ребенок - не субъект трудовых отношений, правильно инспекция сказала. Жаловаться тут можно на школу, так как уборщица - работник школы. Но, кроме юридического аспекта, есть и моральный аспект - если, допустим, не приучили ребенка убирать за собой, то, может, хоть таким способом привьют?

Это не компетенция трудовой инспекции. Жалоба директору, в прокуратуру и т.п.

Смешно, причем тут трудовая инспекция. В прокуратуру пишите жалобу

Здравствуйте !

В данном случае, это неправомерно.

Необходимо незамедлительно обратиться с жалобой в органы Прокуратуры, для проведения проверки за незаконные действия, самоуправство и привлечение виновных лиц к ответственности (ст.10 Федерального Закона "О прокуратуре РФ" от 17.01.1992 N 2202-1).

Всего доброго Вам!