Директор ООО хочет уволиться без отработки - имеет ли на это право?
опубликован 25.06.2013, 09:07
В соответствии со ст. 80 ТК РФ в случаях, когда заявление работника об увольнении по его инициативе (по собственному желанию) обусловлено невозможностью продолжения им работы (зачисление в образовательное учреждение, выход на пенсию и другие случаи), а также в случаях установленного нарушения работодателем трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, локальных нормативных актов, условий коллективного договора, соглашения или трудового договора работодатель обязан расторгнуть трудовой договор в срок, указанный в заявлении работника. Выплата Вам заработной платы – одна из основных обязанностей Вашего работодателя, предусмотренная ТК РФ и трудовым договором, которую тот нарушил. В этой связи, Вас обязаны уволить в дату, указанную в Вашем заявлении, без всяких «отработок». Приходите на очную консультацию постараюсь Вам помочь в том числе взыскать денежные средства с нерадивого работодателя.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 10 лет
Первый ответ получен через 10 минут
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)
Юристы ОнЛайн: 12 из 47 462 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Калуга
Похожие вопросы
Родительский отпуск - как уволиться без отработки при наличии ребенка до 14 лет, работая в школе.
Возможно ли уволиться без отработки при наличии согласованного отпуска?
Я на пенсии, работаю, хочу уволиться, имею ли я право уволиться без отработки?
Имею ли я право уволиться без двухнедельной отработки в день подачи заявления?
Возможно ли уволиться без отработки, если я работал 2 года неофициально по трудовому договору?
Работаю по договору трудового подряда, хочу уволиться сегодня без отработки (в договоре прописано 3 дня отработки)
Имею ли я право уволиться за один день без отработки при снижении зарплаты на 50%?
Увольнение по собственному желанию в период испытательного срока - кто должен подписывать заявление
Право на отсутствие отработки двух недель при уходе на другую работу - права работника и обязанности работодателя
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут