Как доказать стаж при увольнении для пенсии, если организация не отчиталась?

Подавать заявление на пенсию и получать письменный отказ.

Далее обжаловать отказ в суде на основе записи в трудовой книжке.

Подготовку искового заявления можно заказать у юриста по пенсиям дистанционно.

Здравствуйте!

1.Обжаловать в вышестоящий СФР отказ, если он официальный.

2. обращение в прокуратуру с целью проверки данных СФР по стажу

3. обращение в суд с иком к организации, если она действующая, а если нет, то при наличии доказательств- Исковое заявление об установлении факта трудовых отношений

Правовые основания: ст.ст.11, 16, 67 Трудового кодекса РФ,

ст.ст. 131, 132, 266 ГПК РФ

ГПК РФ Статья 266. Подача заявления об установлении факта, имеющего юридическое значение

Здравствуйте Александр! На пенсию сейчас не нужно подавать. В первую очередь, в судебном порядке, установите факт периода работы в этой организации. Нужно привлечь свидетелей, которые подтвердят факт работы в конкретный период. Может есть иные доказательства: фото и т.п. Исковое заявление необходимо подавать об установлении юридического факта. Процедура установления юридического факта в России регулируется статьёй 264 Гражданского процессуального кодекса РФ. Она определяет, что суд устанавливает факты, от которых зависит возникновение, изменение, прекращение личных или имущественных прав граждан.

Вам необходимо обратиться к работодателю с письменным заявлением о корректировке сведений в Социальный фонд России (СФР). В заявлении требуйте предоставить достоверные данные о периоде работы и уплаченных страховых взносах. К заявлению можно приложить документы, подтверждающие фактический период работы:

трудовой договор;

копии приказов о приёме на работу и увольнении;

выписки из лицевых счетов или зарплатных ведомостей;

другие документы, которые могут подтвердить продолжительность работы.

Если работодатель отказывается вносить изменения, можно:

Обратиться в трудовую инспекцию с жалобой на бездействие работодателя.

Подать иск в суд с требованием обязать работодателя предоставить в СФР корректные сведения. В суде вам придётся представить доказательства того, что вы работали в организации в течение 1,5 лет, а не месяца.

Если организация ликвидирована, то ситуация усложняется, но всё же есть возможности восстановить стаж.

Обратитесь в СФР. Специалисты фонда могут помочь сделать запрос в архив или к организации-правопреемнику (если она есть). С 1997 года ведётся персонифицированный учёт данных, и даже при ликвидации предприятия информация могла сохраниться в архивах. Если в трудовой книжке есть запись о работе, но она не подтверждается данными СФР, можно попытаться подтвердить стаж с помощью сохранившихся документов: трудовых договоров, приказов, ведомостей на выплату зарплаты, справок от других организаций, где вы работали в тот период. Если документы не удалось получить из архивов или они были уничтожены, можно попытаться восстановить стаж через суд.

Исковое заявление об установлении факта трудовых отношений

Основания - ст.ст.11, 16, 67 Трудового кодекса РФ,

ст.ст. 131, 132, 266 ГПК РФ

Подача заявления об установлении факта, имеющего юридическое значение (ГПК РФ Ст.266)

Подавать заявление на пенсию и получать письменный отказ. после в суд