Задано вопросов 3, из них VIP - 0
Москва, 10.07.2026, 15:25

Что будет, если не успеть сдать больничный по БиР в 3 дня?

Вопрос №25016065 из г. Москва
опубликован 10.07.2026, 15:25
Открыли больничный по БиР, пишу работодателю скидываю номер больничного. Работаю удалённо, связь только через электронную почту, они не присылают никаких заявлений заполнять, отвечают долго, что будет если не успею за 3 рабочих дня? Они просят чтобы я через приложение сделала, но доступа нет, а помочь они с этим не могут, и отвечают очень долго. Как быть? Переживаю что не выплатят декретные
Читать ответы (4)
Лучший ответ
Рекомендуется

Ситуация: вы работаете удаленно, больничный по беременности и родам открыт, номер больничного отправлен работодателю по электронной почте, но он не предоставляет заявления, отвечает медленно и просит отправить через приложение, к которому у вас нет доступа. Вы переживаете, что не уложитесь в 3-дневный срок и не получите декретные.

Юридический анализ:

1. Трехдневный срок. Согласно Федеральному закону № 255-ФЗ, работодатель обязан передать сведения в ФСС в течение 3 рабочих дней после получения от работника данных о больничном. Однако этот срок касается именно работодателя, а не вас. Для работника нет строгого 3-дневного срока на передачу номера больничного – вы должны сделать это в разумный срок. Обычно закон не предусматривает негативных последствий для работника при небольшой задержке, если она не превышает 6 месяцев с момента окончания больничного.

2. Электронный больничный. С 2022 года больничные по БиР оформляются в электронном виде. Вам нужно только сообщить работодателю номер электронного больничного (ЭЛН). Никаких дополнительных заявлений от вас не требуется – все данные уже есть в ФСС. Если работодатель требует заявление, это излишне.

3. Действия при бездействии работодателя. Вы уже отправили номер больничного по электронной почте – это считается уведомлением. Сохраните переписку (скриншоты, письма) как доказательство. Если работодатель не отвечает и не передает данные в ФСС, вы можете:

- направить повторное письмо с просьбой подтвердить получение и принять меры;

- обратиться в Государственную инспекцию труда (ГИТ) с жалобой на задержку передачи сведений;

- связаться с отделением ФСС по месту вашего жительства и сообщить номер больничного – ФСС может самостоятельно запросить данные у работодателя.

4. Последствия задержки. Выплата пособия по БиР гарантирована государством. Если работодатель затянет передачу данных, ФСС все равно выплатит пособие, но с задержкой. Вы вправе требовать компенсации за каждый день просрочки (ст. 236 ТК РФ). Пособие можно оформить даже после окончания больничного – в течение 6 месяцев.

Рекомендации:

- Отправьте работодателю письмо с просьбой подтвердить получение номера ЭЛН и укажите, что вы не можете использовать приложение. Приложите скриншот ошибки.

- Обратитесь в ГИТ (онлайн через портал «Онлайнинспекция.рф») с жалобой на бездействие работодателя.

- Позвоните в ФСС по телефону горячей линии или оставьте обращение на сайте ФСС – укажите номер больничного и данные работодателя.

- Если пособие не выплатят вовремя, вы имеете право на компенсацию.

Резюме: Вы не обязаны укладываться в 3 дня – это срок для работодателя. Главное – зафиксировать факт направления номера больничного. При бездействии работодателя обращайтесь в ГИТ и ФСС. Пособие вам выплатят, даже если будет задержка.

Если у вас есть похожий вопрос, вы можете задать его в форме ниже.

13.07.2026, 15:30
Задать вопрос юристу

3 юристa дали 3 ответa на вопрос


Средний стаж юристов: 20 лет
Первый ответ получен через 4 минуты

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Декретные вам выплатят в любом случае. Из-за медлительности работодателя деньги вы не потеряете. Срок в 3 рабочих дня — это обязанность работодателя передать данные в Социальный фонд России (СФР) после того, как он получит от вас информацию (ч. 8 ст. 13 Федерального закона № 255-ФЗ). Для вас никаких штрафов или отмен выплат за задержку нет. СФР сам оштрафует компанию, если они опоздают.

Чтобы защитить себя и ускорить процесс, сделайте следующее: Зафиксируйте отправку: Напишите официальное заявление на отпуск по БиР в свободной форме. Укажите в нем номер больничного листа и реквизиты вашей карты «Мир». Отправьте его на электронную почту работодателя. Наличие этого письма — железное доказательство, что вы свою обязанность выполнили вовремя.

Подайте заявление напрямую в СФР: Если работодатель продолжит игнорировать вас или у вас нет доступа к их внутреннему приложению, вы можете подать заявление на выплату пособия самостоятельно через личный кабинет на портале Госуслуг или лично в любом отделении СФР / МФЦ. СФР сам запросит у компании недостающие документы.

Отслеживайте статус: Больничный лист электронный. Как только работодатель или СФР пустят его в работу, вы увидите смену статусов («Оплачен», «Направлен на расчет») в своем личном кабинете на Госуслугах.

10.07.2026, 15:29

Здравствуйте.

Пропущенные 3 рабочих дня не лишают вас права на декретные — этот срок отведён работодателю для передачи сведений в СФР, а не вам. Главное — вы уже сообщили номер больничного; если работодатель тянет с ответом фонду, это может лишь задержать выплату, но не отменить её — при необходимости проблему можно решить через инспекцию труда.

С уважением.

10.07.2026, 15:44

Согласно Федеральному закону № 255-ФЗ, работодатель обязан передать сведения в ФСС в течение 3 рабочих дней после получения от работника данных о больничном. Однако этот срок касается именно работодателя, а не вас. Для работника нет строгого 3-дневного срока на передачу номера больничного – вы должны сделать это в разумный срок. Обычно закон не предусматривает негативных последствий для работника при небольшой задержке, если она не превышает 6 месяцев с момента окончания больничного.

10.07.2026, 17:22

Юристы ОнЛайн: 72 из 47 462 Поиск Регистрация

PRO Россия
Адвокат, стаж 9 лет онлайн
г.Санкт-Петербург
Пряник К.В.
5 833 отзывa
Спросить
Россия
Юрист, стаж 31 лет онлайн
г.Брянск
Филилеев Ф.В.
5 13 508 отзывов
Спросить
PRO Россия
Юрист онлайн
г.Москва
Складчикова Е.Ю.
5 358 отзывов
Спросить
PRO Россия
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Тула
Кочетков А.В.
4.9 47 130 отзывов
Спросить
PRO Россия
Юрист онлайн
г.Гаврилов-Ям
Коровин А.В.
4.8 261 отзыв
Спросить
PRO Россия
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Москва
Бабъяк С.В.
4.9 4 789 отзывов
Спросить
Россия
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Москва
Каравайцева Е.А.
4.9 151 739 отзывов
Спросить
Россия
Юрист, стаж 26 лет онлайн
г.Санкт-Петербург
Злотникова Л.Г.
5 25 043 отзывa
Спросить
Россия
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Владикавказ
Абаева М.Н.
5 24 408 отзывов
Спросить
Россия
Юрист, стаж 30 лет онлайн
г.Краснодар
Шишкин В.М.
4.9 33 895 отзывов
Спросить
PRO Россия
Юрист онлайн
г.Армавир
Степанов Э.Э.
4.9 551 отзыв
Спросить
PRO Россия
Юрист, стаж 6 лет онлайн
г.Екатеринбург
Матилян Р.О.
5 413 отзывов
Спросить
Россия
Юрист, стаж 9 лет онлайн
г.Ижевск
Тарханова П Д
5 6 538 отзывов
Спросить
Россия
Адвокат, стаж 20 лет онлайн
г.Санкт-Петербург
Кадыров Р.О.
5 23 329 отзывов
Спросить
PRO Россия
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Москва
Бычкова Н В
4.9 49 239 отзывов
Спросить
Россия
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Санкт-Петербург
Ткач Н.В.
5 6 507 отзывов
Спросить
Россия
Юрист, стаж 14 лет онлайн
г.Москва
Строков В.А.
4.6 2 033 отзывa
Спросить
PRO Россия
Юрист, стаж 5 лет онлайн
г.Челябинск
Бойко А.А.
5 27 отзывов
Спросить
Россия
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Ростов-на-Дону
Богданова Т.М.
4.6 10 082 отзывa
Спросить
Россия
Юрист, стаж 25 лет онлайн
г.Йошкар-Ола
Криухин Н.В.
4.7 81 475 отзывов
Спросить
Россия
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Калининград
Мельник И.В.
4 10 681 отзыв
Спросить
Россия
Адвокат, стаж 11 лет онлайн
г.Черкесск
Чотчаева М.А.
5 2 582 отзывa
Спросить
Россия
Адвокат, стаж 19 лет онлайн
г.Энгельс
Пожаров П.В.
5 4 300 отзывов
Спросить
Россия
Юрист, стаж 14 лет онлайн
г.Тамбов
Кудрин О.Э.
5 9 927 отзывов
Спросить

Юридические услуги в Москва

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских