Задано вопросов 1, из них VIP - 0
Нефтекамск, 12.08.2026, 17:24

Сейчас мне 46 лет, общий страховой стаж 25 лет.

Вопрос №25040884 из г. Нефтекамск
опубликован 12.08.2026, 17:24
Здравствуйте! Подскажите, я работаю рентгенолаборантом с ноября 2022г. Сейчас мне 46 лет, общий страховой стаж 25 лет. Могу ли я рассчитывать на досрочную пенсию в 49 лет, если вредный стаж будет 6 лет или хотя бы в 52 года при стаже 3,9 лет, или в 51 год при стаже 4 года? И еще входит ли профессиональная переподготовка на рентгенолаборанта в Цент ре повышения квалификации 3 месяца в льготный стаж, если уже с первого дня учебы была переведена на должность рентгенолаборанта?
Читать ответы (5)
Лучший ответ
Рекомендуется

Вы можете выйти на пенсию досрочно по Списку №1 (Постановление №10). Условия: при полном спецстаже 7,5 лет — в 45 лет. При неполном (от 3,75 до 7,5 лет) возраст снижается на 1 год за каждый полный год стажа: при 3,9 лет → 52 года, при 4 годах → 51 год, при 6 годах → 49 лет (при страховом стаже ≥15 лет). 3 месяца переподготовки включаются в льготный стаж, если обучение шло по направлению работодателя с сохранением зарплаты и уплатой взносов.

Если потребуется составить процессуальные документы с учётом данных рекомендаций — обращайтесь. +7-918-363-83-08 Мах, Telegram, Whats'App

12.08.2026, 17:33
Задать вопрос юристу

5 юристов дали 5 ответов на вопрос


Средний стаж юристов: 12 лет
Первый ответ получен через 5 минут

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Федеральный закон о страховых пенсиях (ред от 01.07.2026)

Да, вы сможете выйти на досрочную пенсию в 51 год при наличии 4 лет вредного стажа (а точнее, при минимальном пороге в 3 года 9 месяцев) или в 49 лет при вредном стаже 6 лет. Работа рентгенолаборанта относится к Списку № 1 (особо вредные условия труда), для которого закон предусматривает пропорциональное снижение пенсионного возраста даже при неполном спецстаже. Для женщин полный спецстаж по Списку № 1 составляет 7 лет 6 месяцев (выход на пенсию в 45 лет). Если спецстаж выработан не полностью, но составляет не менее половины от требуемого (то есть от 3 лет 9 месяцев), базовый пенсионный возраст женщин (45 лет + 5 лет по старой шкале = 50 лет) снижается на 1 год за каждый полный год вредной работы. В чем сложность: На практике СФР часто исключает периоды учебы из Списка № 1, аргументируя это тем, что в течение 3 месяцев вы фактически не подвергались воздействию рентгеновского излучения в кабинете. Однако судебная практика на 100% на стороне работников. Суды указывают, что переподготовка для медиков обязательна по закону, а трудовой договор не прерывался. Вам нужно будет взять у работодателя справку о сохранении средней зарплаты и отчислении взносов за эти 3 месяца и, при отказе СФР, подать иск в суд.

Если потребуется составить процессуальные документы с учётом данных рекомендаций и (или) более подробная юридическая консультация — обращайтесь:

📞 Контакты для связи:

📱 MAX: +7(996)-759-62-59

💬 Telegram: @legalservicespriozersk

📲 WhatsApp: +7(996)-759-62-59

✉️ Email: podnieks.d@yandex.ru

⚖️ Личные сообщения: https://9111.ru/id-dovgan/

12.08.2026, 17:30

Здравствуйте! Да. Для рентгенолаборанта по Списку №1 при страховом стаже не менее 15 лет: 3 г. 9 мес. дают пенсию в 52 года, 4 года — в 51, 6 лет — в 49 (п. 1 ч. 1 ст. 30 №400-ФЗ). Учёба может войти, если была обязательной, с сохранением должности, зарплаты и взносов. Есть приказ о переводе и направлении на обучение? Это поможет уточнить стаж

12.08.2026, 17:55

для того чтобы предметно ответить на ваш вопрос, желательно бы ознакомиться с документами для дачи правовой оценки.

12.08.2026, 20:47

Сообщите что указано в вашем лицевом счете на госуслугах в разделе о досрочной пенсии

13.08.2026, 11:50

Юридические услуги в Нефтекамск

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских