Насколько я понимаю, для 3.4 предусмотрен более высокий потолок доплаты и более длительный отпуск.
опубликован 14.08.2026, 16:59
Ваша позиция юридически состоятельна, шансы на успех высоки. Основные аргументы:
1. Химический фактор. Приказ Минтруда № 250н отменён с 01.09.2025 приказом № 197н, но обязанность исследований сохраняется. Работа с наркотическими анальгетиками — основание для класса не ниже 3.2. Отсутствие протоколов замеров — процедурное нарушение.
2. Биологический фактор. Работа с возбудителями II группы патогенности (ВИЧ, гепатиты B/C) в соответствии с Приложением № 9 к Методике СОУТ (Приказ № 33н) даёт класс 3.4 независимо от концентрации и без замеров. Установление 3.3 вместо 3.4 — грубое нарушение.
3. Молоко (ст. 222 ТК РФ). Выдаётся работникам с вредными условиями труда (класс 3.1–3.4). Пересмотр класса по любому фактору — безусловное основание для выдачи молока.
4. Компенсации. Разница между 3.3 и 3.4: повышенная доплата (до 24% оклада вместо 4–12%), удлинённый отпуск (минимум 7 дней), льготный пенсионный стаж.
Слабые места: необходимость доказать факт работы именно с наркотическими анальгетиками и возбудителями II группы. Рекомендуется сохранять подтверждающие документы (должностная инструкция, журналы учёта).
Карта соут КАРТА № 95А
специальной оценки условий труда рабочего места
Работодатель: ОБЛАСТНОЕ БЮДЖЕТНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ «СТАНЦИЯ СКОРОЙ МЕДИЦИНСКОЙ ПОМОЩИ» Г. ИВАНОВО
Адрес: 153002, Ивановская обл., г. Иваново, пр-кт Ленина, д. 60
Руководитель: Качкина Ольга Александровна
Email: ssmpivanovo@inbox.ru
ИНН: 3729010203 | ОКПО: 01924769 | ОКОГУ: 2300229 | ОКВЭД: 86.90.9
---
Профессия (должность) работника: Фельдшер скорой медицинской помощи
Структурное подразделение: Станция центральная скорой медицинской помощи / Общепрофильные выездные бригады
Количество аналогичных рабочих мест: 32 (номера: 96А, 102А, 101А, 100А, 99А, 97А, 95А, 105А, 104А, 98А, 123А, 126А, 103А, 124А, 122А, 121А, 120А, 119А, 118А, 117А, 116А, 108А, 125А, 115А, 106А, 107А, 109А, 110А, 111А, 112А, 113А, 114А)
Численность работающих: на рабочем месте — 7, на всех аналогичных — 165 (из них женщин — 101, лиц до 18 лет — 0, инвалидов — 0)
СНИЛС работников: 185-661-022 83
---
Используемое оборудование:
Автомобиль скорой помощи, электрокардиограф с регистрацией ЭКГ в ручном и автоматическом режимах миниатюрный, дефибриллятор, аппарат электронный для проведения управляемой, вспомогательной вентиляции легких кислородно-воздушной смесью и оксигенотерапии, редуктор-ингалятор кислородный 2 литра на баллон, 10 литров на баллон, комплекс подачи медицинских газов, пульсоксиметр, глюкометр, отсасыватель хирургический электрический, контейнер теплоизоляционный с автоматическим поддержанием температуры инфузионных растворов, одеяло-носилки медицинские с электроподогревом, облучатель-рециркулятор бактерицидный (закрытого типа), помпа шприцевая инфузионная (дозатор), ингалятор медицинский (небулайзер), тонометр, ларингоскоп.
---
Оценка условий труда по вредным (опасным) факторам:
Фактор Класс (подкласс) Эффективность СИЗ
Химический 2 не оценивалась
Биологический 3.3 не оценивалась
Аэрозоли преимущественно фиброгенного действия - -
Шум 2 не оценивалась
Инфразвук - -
Ультразвук воздушный - -
Вибрация общая 2 не оценивалась
Вибрация локальная - -
Неионизирующие излучения - -
Ионизирующие излучения - -
Параметры микроклимата 2 не оценивалась
Параметры световой среды - -
Тяжесть трудового процесса 2 не оценивалась
Напряженность трудового процесса 3.1 не оценивалась
Итоговый класс (подкласс) условий труда: 3.3
---
Гарантии и компенсации:
№ Вид гарантии Фактическое наличие Необходимость установления Основание
1 Повышенная оплата труда да да ст. 147 ТК РФ
2 Ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск да да ст. 117 ТК РФ
3 Сокращенная продолжительность рабочего времени да да ст. 92 ТК РФ
4 Молоко или равноценные пищевые продукты нет нет отсутствует
5 Лечебно-профилактическое питание нет нет отсутствует
6 Право на досрочное назначение трудовой пенсии да да ФЗ № 400-ФЗ, Постановление № 781
7 Проведение медицинских осмотров да да Приказ Минздрава № 29н
---
Рекомендации по режимам труда и отдыха:
В соответствии со статьёй 108 Трудового кодекса РФ. Снижение напряженности трудового процесса — организовать рациональные режимы труда и отдыха.
Рекомендации по подбору работников:
· возможность применения труда женщин — да (ст. 253 ТК РФ);
· возможность применения труда лиц до 18 лет — нет (ст. 265 ТК РФ);
· возможность применения труда инвалидов — да (по медицинским показаниям, в соответствии с ИПР).
Дата составления: 30.04.2026
Документ подписан усиленной квалифицированной электронной подписью Минтруда России. Сертификат действителен с 06.11.2025 по 30.01.2027.
2 юриста дали 2 ответа на вопрос
Средний стаж юристов: 13 лет
Первый ответ получен через 4 минуты
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред от 01.09.2026)
для того чтобы предметно ответить на ваш вопрос, желательно бы ознакомиться с документами для дачи правовой оценки.
Юристы ОнЛайн: 41 из 47 462 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Иваново
Похожие вопросы
какой процент доплаты предусмотрен специалистам работающим с детьми с РАС? Заранее спасибо.
Можно ли оформить отпуск по уходу за ребенком-инвалидом на работе и насколько длительный может быть такой отпуск?
Имеет ли право работающий опекун взять на работе длительный отпуск более года?
Срок для обжалования решения АС о взыскании судебных расходов в порядке предусмотренном главой 34 АПК РФ
Руководитель организации может исполнять обязанности вакантной должности - юриста, делопроизводителя
Руководство ОАО НМТП назначило мне дополнительные обязанности швартовщика без предусмотренной доплаты.
Ответы на вопросы заключаются в следующем заголовке:\n\nПрава и возможности отказаться от назначенных обязанностей
Как получить Разрешение на временное проживание в России для граждан Украины и насколько длительный срок можно
Развести мы хотим, но возможно ли избежать алиментов для наших маленьких детей и насколько длительный будет процесс?
Отсрочка в армию для студентов - сколько раз и насколько длительный период можно отложить службу
Необходима ли временная регистрация для брата в гостях и насколько длительный период разрешен без нее?
Насколько длительный процесс получения гражданства РФ для граждан Республики Армения, желающих отказаться от своего гражданства?
Опыт выбора риэлтора при покупке ипотеки в 2013 году
Вывод сотрудника на определенный срок - возможно ли и насколько длительный?
Гражданина Грузии депортировали из РФ из-за смены гражданства на астанское - насколько длительный может быть первый депорт?
Российский суд запретил въезд гражданину Таджикистана по статье 18.10 КоАП РФ - что грозит и насколько длительный запрет?
Заголовок - Вузная сирота подала заявление на академический отпуск по уходу за ребёнком - насколько длительным будет отпуск?
Как будут делиться кредиты при разводе в браке и насколько длительный будет этот процесс? Что гарантирует закон?
Требуется ли предоставлять справку о здоровье ребенка, если он не посещает школу по причине болезни или иных обстоятельств
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут