Возможно ли указание в объявлениях о приеме на работу только граждан РФ и Белоруссии, если нет квот на прием иностранных граждан, и может ли это быть ограничением прав в соответствии с законом О занятости населения (п.
Вопрос №2550968
из г. Санкт-Петербург
опубликован 29.07.2013, 11:39
опубликован 29.07.2013, 11:39
Возможно ли указание в объявлениях о приеме на работу на то, что приглашаются на работу только граждане РФ и Белоруссии, если у предприятия нет квот на прием иностранных граждан? Не считается ли это ограничением прав или об установлении прямых или косвенных преимуществ в соответствии с законом О занятости населения (п. 6 ст. 25)?
Читать ответы (2)
Лучший ответ
Рекомендуется
Да, считается оганичением прав.
29.07.2013, 11:42
Оценка автора вопроса:
Спасибо за ответ! Ссылку на норму подскажите пожалуйста?
2 юриста дали 2 ответа на вопрос
Средний стаж юристов: 22 года
Первый ответ получен через 2 минуты
Может и считаться, в том случае, когда гражданин третьей страны будет с видом на жительство в РФ.
29.07.2013, 11:43
Калькулятор онлайн
Компенсация за задержку зарплаты
Сколько работодатель должен доплатить по ст. 236 ТК РФ за каждый день просрочки.
Рассчитать компенсацию
Все калькуляторы →
Юридические услуги в Санкт-Петербурге
Взыскание заработной платы
282
Консультации по трудовому законодательству
282
Оспаривание незаконного увольнения
275
Составление претензий в трудовую инспекцию
274
Взыскание невыплаченной заработной платы
274
Судебное представительство
270
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
266
Помощь в восстановлении на работе
266
Составление должностных инструкций
258
Обжалование дисциплинарного взыскания
257
Изменение оснований увольнения
252
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
251
Похожие вопросы
Отказ генерального директора в приеме на работу иностранного гражданина и особый порядок его приема в России
При приеме на работу гр-на Белоруссии у Работодателя должно быть разрешение о приеме иностранных граждан на работу или квота?
Право иностранных граждан на муниципальную службу в СССР в соответствии с законом от 24.06.1981 N 5152-X
Отказ в приёме документов в колледж Ленинградской области для гражданки Беларуси
Сравнение порядка приема на работу граждан Киргизии и Белорусии - налоговые ставки и уведомление в ФМС
Отказ в трудоустройстве иностранцу с ВНЖ - правомерно ли отсутствие квот?
Ограничение приема иностранных граждан на работу в РФ - Квоты и возможности для соискателей с видом на жительство
Трудоустройство иностранных граждан в российских частных предприятиях - возможность без квоты и процедура оформления.
Граждане Белоруссии принимаются на работу как и Российские граждане без разрешения на работу
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут