Нижний Тагил, 17.08.2013, 07:41

Заключение договора полной материальной ответственности - правомочность и возможность увольнения

Вопрос №2598735 из г. Нижний Тагил
опубликован 17.08.2013, 07:41
Работаю в организации 5 месяцев в должности мастер по ремонту оборудования. Сейчас со мной заключили договор полной материальной ответственности. Издали приказ по организации о том что нужно переписать все запчасти и материалы (которые копились десятки лет и давно уже не числятся нигде). Обязывают завести журнал для этой переписи и в дальнейшем туда все записывать что получил, что отдал, что выкинул и т.д. Отдельного помещения типа склад нету все раскидано на площадке, кладовщиков нету, за этим всем просто не реально уследить. В этом приказе также написали что за неучтенные тов.-мат. ценности грозит увольнение. Правомочно ли со мной заключать такой договор и могут ли меня уволить? Может это должен делать бухгалтер или др. лицо?
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется

Про увольнение - это вообще брет.

А по поводу обязательного договора о полной материальной ответственности, тоже незаконно -

Ваша должность не входит в

Приложение N 1

к Постановлению Министерства труда и социального развития Российской Федерации от 31 декабря 2002 г. N 85

ПЕРЕЧЕНЬ

ДОЛЖНОСТЕЙ И РАБОТ, ЗАМЕЩАЕМЫХ ИЛИ ВЫПОЛНЯЕМЫХ

РАБОТНИКАМИ, С КОТОРЫМИ РАБОТОДАТЕЛЬ МОЖЕТ ЗАКЛЮЧАТЬ

ПИСЬМЕННЫЕ ДОГОВОРЫ О ПОЛНОЙ ИНДИВИДУАЛЬНОЙ

МАТЕРИАЛЬНОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТИ ЗА НЕДОСТАЧУ

ВВЕРЕННОГО ИМУЩЕСТВА

Пошлите своё руководство к этому Постановлению.

17.08.2013, 08:16
Оценка автора вопроса:
Спасибо за ответ!
Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос


Средний стаж юристов: 15 лет
Первый ответ получен через 35 минут

Юридические услуги в Нижний Тагил

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских