Законно ли будет, если при увольнении по собственному желанию генеральный директор получит выходное пособие в размере 3-х окладов?
опубликован 20.08.2013, 12:19
Законно ли будет, если при увольнении по собственному желанию генеральный директор получит выходное пособие в размере 3-х окладов?
При увольнении работник и работодатель могут достичь соглашения о выплате работнику какой-то денежной компенсации.
В Вашем случае это, конечно, тоже возможно, НО: от имени работодателя действует сам генеральный директор, который увольняется. Смотрите, чтобы потом учредители (акционеры) не расценили выплату как злоупотребление должностными полномочиями и причинение организации имущественного ущерба.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 13 лет
Первый ответ получен через 3 минуты
Юристы ОнЛайн: 10 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Москва
Похожие вопросы
Размер выходного пособия при повторном увольнении сотрудника ОВД
Выплата выходного пособия гендиректору ООО при увольнении по собственному желанию при банкротстве компании
Полагаются-ли работнику какие нибудь выплаты и выходные пособия при увольнении по собственному желанию?
Вопрос - Правомерна ли выплата 2-х окладов при увольнении по собственному желанию без уточнения статьи увольнения?
Обязаны ли мне выплатить выходное пособие при увольнении по собственному желанию? Если-да, то в каком размере? Спасибо!
Надо ли выплачивать пособие директору в размере трех окладов, если он уволился по собственному желанию?
Выплаты при увольнении по собственному желанию из полиции и их отличия от увольнения по предельному возрасту
Генеральный директор предприятия обратился в трудовую инспекцию и суд с иском о восстановлении на работе в связи
Выплачивается ли выходное пособие работнику при увольнении по собственному желанию
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут