С какого числа начинается отработка в случае увольнения по семейным обстоятельствам - с даты указанной в заявлении или с даты получения письма работодателем?
опубликован 21.08.2013, 11:17
Муж написал заявление на увольнение по семейным обстоятельствам и отправил ценным письмом с описью вложения. С какого числа у него пойдет отработка с даты указанной в заявлении или с даты получения письма работодателем? Спасибо.
Добрый день! Понятие отработки в Трудовом законодательстве не существует. Согласно ст. 80 ТК РФ, работник имеет право расторгнуть трудовой договор, предупредив об этом работодателя в письменной форме не позднее чем за две недели, если иной срок не установлен настоящим Кодексом или иным федеральным законом. Течение указанного срока начинается на следующий день после получения работодателем заявления работника об увольнении. При этом в соответствии со ст. 84.1 ТК РФ, днем увольнения будет считаться последний день работы
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 18 лет
Первый ответ получен через 2 минуты
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Юристы ОнЛайн: 70 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Самара
Похожие вопросы
Как правильно указать дату ухода при отправке заявления по почте без подписи директора?
Увольнение по собственному желанию - что делать, если письмо не дошло до адресата?
Работодатель отказывается принять заявление на увольнение, отправленное ценным письмом
Как отправить заявление об увольнении по почте и когда начнется отработка
Как действовать, если работодатель отказывается подписывать заявление об увольнении и не забирает отправленное
Как правильно отправить заявление о повторной выдаче свидетельств в ЗАГС другого города?
Отсутствие росписи в заявлении об участии в рассмотрении пакета документов на получение разрешения на строительство ИЖС
Действительно ли дата отправки заказного письма с описью вложений является датой подачи заявления об увольнении
Какие последствия могут быть, если работник не отработает срок, указанный в заявлении об увольнении?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут