Вопрос о возможности работодателя отозвать перечисленную зарплату с банковской карты после увольнения
опубликован 27.08.2013, 20:33
Может ли работодатель после увольнения отозвать уже перечисленную зарплату с банковской карты спустя неделю после получения мной документов? Договор на карту мне сбербанк не дал, но за выпуск карты я платил живые деньги в окошко сбербанка.
Здравствуйте, Алексей ! зарплата не подлежит возврату, если не было счетной ошибки. Если работодатель отозвал зарплату, , а Вы фактически отработали этот период - оэто явно не законно, вернуть можно , обратившись в суд, с требованием, помимо зарплаты, начисления пени и компенсации морального вреда, для начала - обратитесь в техническую инспекцию труда с аналогичной жалобой. Инспектор обладает властными полномочиями , это может быть быстрее, чем суд.
С уважением, БОРИСОВ Евгений Станиславович, Адвокат , Петербург
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 28 лет
Первый ответ получен через 12 часов
Юристы ОнЛайн: 61 из 47 453 Поиск Регистрация