Вопросы выплаты материнского капитала и счетной ошибки
опубликован 12.09.2013, 22:16
В соответствии со ст. 137 Трудового кодекса Российской Федерации удержания из заработной платы работника производятся только в случаях, предусмотренных Кодексом и иными федеральными законами.
Удержания из заработной платы работника для погашения его задолженности работодателю могут производиться, в частности, для возврата сумм, излишне выплаченных работнику вследствие счетных ошибок, а также сумм, излишне выплаченных работнику, в случае признания органом по рассмотрению индивидуальных трудовых споров вины работника в невыполнении норм труда или простое.
, счетной считается арифметическая ошибка, то есть ошибка, допущенная при проведении арифметических подсчетов.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 30 лет
Первый ответ получен через 1 день
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)
Юристы ОнЛайн: 57 из 47 457 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Иваново
Похожие вопросы
Можно ли мне написать заявление о перерасчете декретных выплат на основании полученной информации?
Возможность получения декретных выплат за 2012-2013 годы при условии отсутствия работы в 2017 году
Правомерность взятия З/П за определенные годы при увольнении по сокращению и нахождении в декретном отпуске
Незаконная невыплата зарплаты - случай с мужем
Какой год лучше брать в расчет при расчете отпусков и пособий - 2017 с отработанными 4 месяцами или полный 2015 год?
Какие годы можно использовать как расчетный период в декрете в данной ситуации?
Возможно ли получить расчет заработной платы на 2018-2019 годы с учетом повышения и индексации?
Возможно ли заменить года декретного отпуска на более выгодные с точки зрения зарплаты?
Изменение расчетного периода для декретного отпуска - возможности и ограничения
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут