Задано вопросов 1, из них VIP - 0
Пенза, 19.09.2013, 17:04

Каким числом мы сможем уволить данного сотрудника и должны ли мы оплатить ему больничный?

Вопрос №2687906 из г. Москва
опубликован 19.09.2013, 17:04
Здравствуйте! Работник нашего круглосуточного магазина заступив на смену утром 10 числа, вечером или ночью (точно не установлено) оставив на столе заявление об уходе датированное 11 числом, самовольно покинул рабочее место и попал в автомобильную аварию. О чем 11 числа в 9 утра мы узнали со слов его родственников, которые принесли ключи от магазина. Сейчас работник находится на лечении, акт об аварии в ГИБДД имеется. Как быть в данной ситуации? Каким числом мы сможем уволить данного сотрудника и должны ли мы оплатить ему больничный?
Читать ответы (0)

Юридические услуги в Москва

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских