Возможно ли уволиться по повестке на службу ранее указанной даты основываясь на статье 83 пункт 1 Трудового Кодекса РФ?

Вопрос №2727874 из г. Красноярск
опубликован 03.10.2013, 10:46

Интересует такой вопрос. Мне была выдана повестка на 24 октября 2013 для отправки к месту прохождения службы. Могу ли я по данной повестке уволиться с работы 7 октября (либо ранее) на основании ст 83 п 1 ТК РФ?

Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется

по этой статье с Вами должны расторгнуть трудовой договор, при этом писать заявлений не нужно отдел кадров сам все оформит, необходимо предоставить повестку работодателю.

04.10.2013, 18:13
Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос


Средний стаж юристов: 14 лет
Первый ответ получен через 1 день

Юридические услуги в Красноярск

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских