Вопрос о предоставлении дополнительных дней отпуска в соответствии с законодательством РФ в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях в Республике Хакасия

Вопрос №2775121 из г. Абакан
опубликован 17.10.2013, 08:02

Согласно ст. 14, раздела III, закона РФ от 19.02.1993 г. № 4520-1 О государственных гарантиях и компенсациях для лиц, работающих и проживающих в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях продолжительность дополнительного отпуска в Республике Хакасия установлена в размере 8 календарных дней. (ответ гос. инспекции по труду Республики Хакасия). Вопрос: По ТК наше предприятие предоставляет отпуск 28 календарных дней, обязаны ли мы предоставлять 8 дополнительных дней к отпуску, и имеем ли право относить их оплату на издержки предприятия?

Читать ответы (1)

Лучший ответ

Рекомендуется

Трухмаев Антон Евгеньевич

Юрист Ростов-на-Дону, стаж 12 лет

4.9 341 отзыв

Для работников в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях установлена льгота в виде дополнительного отпуска (ст. 116 ТК РФ).

Таким образом, предоставление данного отпуска обязательно.

Ст. 126 ТК РФ предусматривает замену части ежегодного оплачиваемого отпуска, превышающей 28 календарных дней, по письменному заявлению работника денежной компенсацией.

Т.е. 8 дней дополнительного отпуска могут быть заменены денежной компенсацией.

Суммы отпускных полностью относятся на затраты по оплате труда, поскольку данные выплаты обусловлены трудовым законодательством.

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)

Юридические услуги в Абакан

Похожие вопросы