Имеет ли право работодатель без согласия работников ставить камеры видеонаблюдения (с озвучкой) в офисе?
опубликован 22.10.2013, 11:43
Оксана!
В трудовой договор работника должно быть включено упоминание о том, что его рабочее место находится под постоянным видеонаблюдением.
1 юрист дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 10 лет
Первый ответ получен через 21 минуту
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)
Оксана, также следует отметить, что в правилах внутреннего распорядка нужно не просто указывать на наличие систем слежения, но и привести обоснование производственной необходимости в установке камер слежения. Кроме этого, в каждом рабочем помещении, где установлено видеооборудование, должна быть соответствующая табличка.
Имеется еще один аспект, связанный с видеонаблюдением за работниками. В соответствии со ст. 88 ТК РФ доступ к персональным данным работников должны иметь только специально уполномоченные лица. При этом указанные лица должны иметь право получать только те персональные данные работника, которые необходимы для выполнения конкретных функций. Кроме того, лица, получающие персональные данные работника, обязаны соблюдать режим секретности (конфиденциальности). Поэтому технические работники, ответственные за видеонаблюдение, в обязательном порядке должны быть ознакомлены с положением о защите персональных данных, чего на практике зачастую не делается.
Юристы ОнЛайн: 57 из 47 456 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Москва
Похожие вопросы
Незаконное установление видеонаблюдения в офисе - как убрать камеру без согласия работодателя?
Вопрос работы видеонаблюдения - можно ли устанавливать камеры со звуком без предупреждения работников?
Незаконное видеонаблюдение и фальсификация данных - Что говорит законодательство о действиях работодателя?
Установка камер видеонаблюдения с аудио записью в кабинетах работников - условия и права работников.
На сколько законно установка камер видеонаблюдения адвокатом в своем офисе и коридоре?
имеет ли право работодатель устанавливать камеру видеонаблюдения без согласия работника?
Может ли работодатель в котельной устанавливать камеру видеонаблюдения без согласия работников.
Имеет ли право начальник цеха поставить камеру видеонаблюдения в мастерской работников. Без их согласия. И законно ли это?
Куда жаловаться на работодателя, за то что он установил видеонаблюдения в офисе без согласия работников.
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут