Как распределить оплачиваемый отпуск и больничные перед декретным отпуском?
опубликован 26.10.2013, 23:32
С 13 января 2014 года я собираюсь в декретный отпуск.
С 8 ноября 2010 работаю в фирме. На 8 ноября 2013 года у меня не отгулено 14 дней оплачиваемого отпуска. Сколько дней оплачиваемого отпуска я могу взять перед декретом. Никакие дни отпуска авансом не хочу брать.
И еще момент, 70 дней до родов и 70 дней после родов, это как больничный? Значит я 140 дней на больничном и следовательно за 140 дней копится оплачиваемый отпуск? Если да, то когда его можно отгулять?
Спасибо за ответ!
Если у Вас на 8 ноября не отгуляно 14 дней, то прибавьте к ним 2,33 дня за каждый месяц перед декретом - т.о., у Вас на 13 января набежит 19 дней. Однако на основании ст.260 ТК РФ перед отпуском по беременности и родам (либо непосредственно после него или по окончании отпуска по уходу за ребенком) Вы имеете право оформить отпуск в полном объеме - 28 календарных дней.
На второй Ваш вопрос ответ "да".
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Первый ответ получен через 3 часа
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации
Юристы ОнЛайн: 10 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Санкт-Петербург
Похожие вопросы
Декретный отпуск в разные годы и возможность замены года для расчета декретных
Каковы мои права на отпуск перед уходом в декрет и можно ли взять его авансом?
Может ли директор отказать в очередном отпуске перед декретным, если все предыдущие отпуска были использованы
Особенности отпуска и декретного отпуска при беременности и родах
Можно ли воспользоваться отпуском перед декретным отпуском, если была в отпуске после предыдущих учебных годов?
Как рассчитать отпускные при увольнении в июне 2015 года и планируемом отпуске в июле 2015 года?
Вопрос по получению следующего оплачиваемого отпуска и его продолжительности
Работодатель отказывается предоставить авансовый отпуск перед больничным - правомерно ли это?
Планирование отпуска и больничного - Каковы правила и возможности совмещения?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут