Ошибки при сокращении должности и отказ в предоставлении дополнительного отпуска - правомерно или нет?

Андрей, здравствуйте! На мой взгляд, отказ неправомерен.

Статья 63. Другие виды отпусков

1. Сотруднику органов внутренних дел при стаже службы в органах внутренних дел в календарном исчислении 20 лет и более в любой год из последних трех лет до достижения им предельного возраста пребывания на службе в органах внутренних дел либо в год увольнения со службы в связи с состоянием здоровья или в связи с сокращением должности в органах внутренних дел предоставляется по его желанию отпуск по личным обстоятельствам продолжительностью 30 календарных дней с сохранением денежного довольствия. Указанный отпуск предоставляется также сотруднику, проходящему в соответствии с настоящим Федеральным законом службу в органах внутренних дел после достижения им предельного возраста пребывания на службе и не использовавшему этот отпуск ранее. Указанный отпуск предоставляется один раз за период прохождения службы в органах внутренних дел.

...

Статья написана коряво. То ли сотрудник , имеющий календарную выслугу 20 лет и более, в любой год из последних трех лет до достижения им предельного возраста пребывания на службе в органах внутренних дел ....,

то ли имеющий 20 календарных лет службы и увольняемый по сокращению или здоровью...

(независимо от возраста).

Мое мнение - все-таки, ключевые слова про 20 лет календарной выслуги. И два варианта..

Мое мнение - право у Вас есть..

С уважением,

Харченко О.В.