Задано вопросов 1, из них VIP - 0
Геленджик, 11.11.2013, 15:12

Необходимость протокола или решения о назначении директора с установлением срока полномочий - анализ устава

Вопрос №2891520 из г. Геленджик
опубликован 11.11.2013, 15:12
Нужен ли протокол или решение о назначении директора. Ведь сейчас в уставе не прописывается срок на который уполномочен директор.
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется

Анна, добрый день!

Конечно нужен. Ведь без протокола (решения) непонятно кого участники избрали (назначили) в качестве директора. Да и не во всех Уставах срок полномочий директора не определен. Это зависит от того как решили участники - заключить с директором срочный трудовой договор (например на 1 года или на 3 года) либо заключить трудовой договор на неопределенный срок.

11.11.2013, 17:18
Оценка автора вопроса:
Спасибо за ответ! У нас учредитель один, и директор получается просто продлит свои полномочия, ведь в новом уставе (от 30.09.2009 г.) срок не определен. В усатве оговорено "Договор между обществом и директором подписывается от имени общества лицом, председательствовавшим на общем собрании участников общества, на котором был избран директор", вот этот пункт и смущает меня, вроде как просто договор, а вроде и избрание директора...но ведь избрание.
Но этот директор и до 2009 г. был "директором", тогда следует, что (РЕШЕНИЕ О ПРОДЛЕНИЕ ПОЛНОМОЧИЙ директора надо сделать, ТАК???)
Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос


Средний стаж юристов: 14 лет
Первый ответ получен через 2 часа

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских