Задано вопросов 1, из них VIP - 0
Железногорск, 11.11.2013, 18:42

При прохождении периодического мед осмотра связанного с работой, отказался подписывать соглашение с мед.

Вопрос №2892937 из г. Железногорск
опубликован 11.11.2013, 18:42
При прохождении периодического мед осмотра связанного с работой, отказался подписывать соглашение с мед. учреждением о персональных данных. Мед. учреждение на этом основании отказывается оформлять допуск к работе. Законны ли действия мед. учреждения? Может ли работодатель отстранить и уволить меня с работы? И что делать? Отказываться от права на конфиденциальность своих данных? Или есть способ сохранить свои права и рабочее место?
Читать ответы (0)

Юридические услуги в Железногорск

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских