Является ли нарушением заполнение записей в трудовой книжке разными пастами?

Вопрос №2899956 из г. Симферополь
опубликован 12.11.2013, 20:13
Является ли нарушением заполнение записей в трудовой книжке разными пастами?
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется

Смотря как заполнено. Если разным цветом пасты заполнена одна строка в трудовой книжке, то это может вызывать сомнение у ПФУ. Если разным цветом пасты заполнены разные года, например, -принятие на работу 2010 год, одной пастой, а увольнение в 2013 г. - другой пастой, то в данном случае нарушения нет. Но если одной пастой записана дата, а другим цветом остальной текст, то, скорее всего, это вызовет сомнения.

13.11.2013, 19:30
Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос


Средний стаж юристов: 34 годa
Первый ответ получен через 23 часа

Юридические услуги в Симферополь

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских