Проблемы работников в посольстве Маврикия - неофициальное трудоустройство и угроза увольнения

У меня есть сестра Людмила.

Людмила сейчас не работает, за ребенком смотрит.

У Людмилы есть дочь Диана, 9 января Диане 3 года исполнилось.

У Людмилы есть муж Вилли, в паспорте есть отметка о браке.

Вилли работает шофером в посольстве Маврикия, возит посла.

В ноябре 2013 года Вилли получил гражданство России.

Сегодня попробую прописать его у себя в Шатуре.

Структура посольства Маврикия.

1-Посол.

2 человек в посольстве - начальник хозяйства (вроде он не подчиняется послу в вопросах трудоустройства сотрудников).

3 - Сотрудники посольства (секретарь, водитель, повар, охранник) граждане.

России за исключением охранника, посла и 2 человека в посольстве.

Здание посольства принадлежит УПДК.

УПДК предоставляет услуги по ремонту и т.д. всем посольствам в России.

УПДК - Российская организация.

Вопрос в том, что все сотрудники посольства работают неофициально, налоги не платятся и их в любой момент посол хочет уволить с работы.

Т.к. работают сотрудники неофициально, то и зарплата небольшая.

Посол не хочет официально трудоустраивать сотрудников, т.к в этом случае они будут подчиняться УПДК, и у него не будет над ними власти.

Сейчас конфликтуют сотрудники и посол. Сотрудники хотят трудоустроиться официально, а посол не хочет.

Если сотрудники трудоустроятся официально, то и зарплата вырастет и льготы будут.

2 человек в посольстве на стороне сотрудников посольства.

На стороне сотрудников и УПДК. УПДК давно давал предписания официально трудоустроить сотрудников.

Сейчас посол хочет уволить Вилли, просит его написать заявление по увольнению по собственному желанию.

По работе к Вилли претензий нет, 2 человек в посольстве за Вилли.

2 человек в посольстве просит у Вилли узнать, есть-ли в Российском законодательстве защита работникам, которые содержат семью

(т.е. когда жена не работает, есть дочь 3 с половиной года) от увольнения.

Если нет, то имеет-ли по закону Вилли право на 2 месяца компенсации по зарплате в случае увольнения.

Также 2 человек в посольстве просит узнать, куда можно обратиться, чтобы пришла проверка за соблюдением прав трудящихся в посольство.

И приняла меры по защите сотрудников.

Чтобы проверка пришла в ближайшее время.

Можете что-нибудь посоветовать?

lulu124@yandex.ru