Надо ли отрабатывать работающему пенсионеру 2 недели после подачи заявления об увольнении.
опубликован 16.11.2013, 16:50
Надо ли отрабатывать работающему пенсионеру 2 недели после подачи заявления об увольнении.
Работник имеет право расторгнуть трудовой договор, предупредив об этом работодателя в письменной форме не позднее чем за две недели, если иной срок не установлен настоящим Кодексом или иным федеральным законом. Течение указанного срока начинается на следующий день после получения работодателем заявления работника об увольнении.
(в ред. Федерального закона от 30.06.2006 N 90-ФЗ)
По соглашению между работником и работодателем трудовой договор может быть расторгнут и до истечения срока предупреждения об увольнении.
В случаях, когда заявление работника об увольнении по его инициативе (по собственному желанию) обусловлено невозможностью продолжения им работы (зачисление в образовательную организацию, выход на пенсию и другие случаи), а также в случаях установленного нарушения работодателем трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, локальных нормативных актов, условий коллективного договора, соглашения или трудового договора работодатель обязан расторгнуть трудовой договор в срок, указанный в заявлении работника.
(в ред. Федеральных законов от 30.06.2006 N 90-ФЗ, от 02.07.2013 N 185-ФЗ)
До истечения срока предупреждения об увольнении работник имеет право в любое время отозвать свое заявление. Увольнение в этом случае не производится, если на его место не приглашен в письменной форме другой работник, которому в соответствии с настоящим Кодексом и иными федеральными законами не может быть отказано в заключении трудового договора.
По истечении срока предупреждения об увольнении работник имеет право прекратить работу. В последний день работы работодатель обязан выдать работнику трудовую книжку, другие документы, связанные с работой, по письменному заявлению работника и произвести с ним окончательный расчет.
Если по истечении срока предупреждения об увольнении трудовой договор не был расторгнут и работник не настаивает на увольнении, то действие трудового договора продолжается.
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 17 лет
Первый ответ получен через 21 минуту
Здравствуйте. Если бы Вы увольнялись с уходом на пенсию, то Вы могли бы увольняться без отработки. В Вашем же случае - на общих основаниях.
Юристы ОнЛайн: 45 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Новосибирск
Похожие вопросы
Отрабатывать две недели после подачи заявления на увольнение - требования для работающих пенсионеров
Увольнение работающего пенсионера - нужно ли отрабатывать 2 недели и как составить заявление?
Форма написания заявления на увольнение для работающего пенсионера и условия отработки двух недель
Нужно ли отрабатывать 2 недели после увольнения для пенсионеров, продолжающих работать?
Уточните, обязательно ли отрабатывать работающему пенсионеру после подачи заявления об уходе две недели?
Как работающему пенсионеру уволиться и сколько нужно отработать перед уходом
Нужно ли пенсионеры отрабатывать 2 недели после подачи заявления об увольнении.
Надо ли работающему пенсионеру отрабатывать 2 недели при увольнении? И если не надо как это объяснить работодателю? Спасибо.
Должен ли отрабатывать пенсионер после подачи заявления об увольнении
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут