Предложение об увольнении беременной сотрудницы на декретной ставке вызывает вопросы о прерывании стажа и его влиянии на сумму декретных и отпуск
опубликован 21.11.2013, 19:53
Я беременная, работаю на декретной ставке. Через несколько дней выходит декретница. В компании есть другие декретные ставки. Мне предлагают уволиться по собственному желанию, а на следующий день меня примут на работу уже на другую декретную ставку. Смутило такое предложение. Почему не переводом со ставки на ставку? При увольнении у меня же прервется стаж, это повлияет на сумму декретных и дни отпуска?
Ни на какую сумму декретных это не повлияет. На дни отпуска - тоже. Непрерывного стажа сейчас не существует.
Если Вы уверены в своем работодателе - соглашайтесь.
Хотя по собственному я бы не советовал: так Вам все имеющиеся ставки обязаны будут предложить, а по собственному потом могут просто не взять.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 25 лет
Первый ответ получен через 3 минуты
Юристы ОнЛайн: 30 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Белгород
Похожие вопросы
Увеличение ставки и планы на увольнение - сколько времени должен отработать внешний совместитель с неполной ставкой?
Вопросы о начислении декретных с 1,5 ставки и возможности увольнения с 0,5 ставки при переходе в отпуск
Сокращение декретной ставки - правомерно ли это?
Беременная на бирже труда - как выбрать ставку работы для получения лучшего декретного отпуска?
Если вдруг я заберемению будет ли мне выплачиваться дикретный отпуск на дикретной ставке?
Возможно ли перевестись на свободную ставку, если я работаю на декретной ставке в государственной организации?
Ухожу в декретный отпуск, какая будет мне оплата (декретные) если работаю на 1,5 ставки?! за 1 ставку или за 1,5?!
Вопрос о правильности расчета декретных сотрудницы, работавшей на нескольких работах по разной ставке
Сокращение штата - правомерное увольнение или нарушение законодательства?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут