Можно ли принять на работу гос. служащего продавцом в магазин? Если да, то как его оформить. Спасибо!
опубликован 28.11.2013, 02:20
Были некоторые изменения .
Федеральный закон от 31 июля 1995 г. N 119-ФЗ "Об основах государственной службы Российской Федерации" утратил силу,вступил в силу Федеральный закон от 27 июля 2004 г. N 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации".
Госслужащий имеет право работать по совместительству.Если нет конфликта интересов, то необходимо уведомить работодателя.
3 юристa дали 3 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 12 лет
Первый ответ получен через 2 минуты
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)
Здравствуйте. Екатерина, можно принять без проблем.
Правовые, организационные и финансово-экономические основы государственной гражданской службы Российской Федерации устанавливаются Федеральным законом от 27.07.2004 N 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации" (далее - Закон N 79-ФЗ).
В ст. 17 Закона N 79-ФЗ установлены запреты, связанные с прохождением гражданской службы. Например, госслужащему запрещено участвовать на платной основе в деятельности органа управления коммерческой организацией (за исключением случаев, установленных федеральным законом), осуществлять предпринимательскую деятельность. Запрета на работу госслужащего в другой организации по совместительству Закон N-79-ФЗ не содержит. Напротив, ч. 2 ст. 14 Закона N-79-ФЗ прямо предоставляет гражданскому служащему право выполнять иную оплачиваемую работу, если это не повлечет за собой конфликт интересов, с предварительным уведомлением представителя нанимателя. Оформлять как обычное совместительство.
Обращайтесь.
Здравствуйте, Екатерина!
Действующим Трудовым законодательством РФ не запрещено трудоустройство госслужащих по совместительству.
В соответствии со ст. 60.1 Трудового кодекса РФ работник имеет право заключать трудовые договоры о выполнении в свободное от основной работы время другой регулярной оплачиваемой работы у того же работодателя (внутреннее совместительство) и (или) у другого работодателя (внешнее совместительство).
В трудовом договоре обязательно указание на то, что работа является совместительством.
Продолжительность рабочего времени при работе по совместительству не должна превышать четырех часов в день.
Юристы ОнЛайн: 91 из 47 462 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Брянск
Похожие вопросы
Как правильно оформить переводом или перемещением?
Вопрос совмещения работы - Управляющая магазина приняла меня на работу на полставки из-за основной работы – это законно?
Правильное оформление записей в трудовой книжке при переходе сотрудника из основного места работы в магазине на
Как равномерно распределить работу между продавцами в магазине?
Нужно ли подавать декларацию о доходах муниципального служащего за 2015 год, если принят на работу 18.08.2015?
Муж работает в магазине Магнит продавцом. Можно ли мне устроится на работу в тот же магазин?
Нужно ли подавать декларацию о доходах муниципального служащего за 2014 год, если принят на работу 16.01.2015?
Вопросы, связанные с увольнением с неофициального места работы - последствия и возможность пропуска крайнего рабочего дня
Возможные последствия продажи товара, не относящегося к сетевому магазину, при раскрытии информации руководству
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут