Документы, необходимые пенсионерке для отпуска по уходу за ребенком вместо учащегося

Добрый день.

Ст. 256 Трудового кодекса РФ предусмотрено, что отпуска по уходу за ребенком могут быть использованы полностью или по частям бабушкой, фактически осуществляющей уход за ребенком.

По заявлению бабушки во время нахождения в отпусках по уходу за ребенком она может работать на условиях неполного рабочего времени или на дому с сохранением права на получение пособия по государственному социальному страхованию.

На период отпуска по уходу за ребенком за работником сохраняется место работы (должность).

Таким образом, бабушке нужно написать заявление работодателю с просьбой предоставить отпуск по уходу за ребенком до определенного момента (укажите то, что наступит раньше: достижение ребенком 3-летнего возраста или окончание мамой института). Приложить свидетельство о рождении ребенка, свидетельство о рождении матери ребенка, подтверждающие факт родства между бабушкой и внуком.

Если у работодателя возникнут вопросы, можете приложить к заявлению справку из ВУЗа, подтверждающую очное обучение матери ребенка, справку из пенсионного фонда об отсутствии отчислений в пользу матери (подтвердит то обстоятельсво, что мать ребенка не работает и не взяла отпуск по уходу по месту своей работы).