Вопросы о продлении договора и пособия для работающей на месте декретницы после отпуска по уходу за ребенком.
опубликован 06.12.2013, 18:26
Собственно это все должно быть прописано в Вашем договоре, что по факту выхода из декрета работницы, Вы, несмотря на то, что сроки договора не истекли, прекращаете работу в этой должности. Могут предложить другую, а могут просто расторгнуть договор.
6 юристов дали 7 ответов на вопрос
Средний стаж юристов: 17 лет
Первый ответ получен через 48 секунд
Вы будете работать на весь период отсутствия работника
Да с вами могут продлить договор
Если декретница не выдет. то продлить договор сможете.
Продлить договор могут по обоюдному Желанию, минималку платить будут
Татьяна, добрый вечер! Срочный договор с Вами могут продлить, но указанную должность Вы будете занимать до момента выхода из декрета работницы.
если будет до трех могут ли со мной продлить договор?а если нет то пособие буду получать по минималке?
О каком пособии идёт речь, нужно уточнить. По поводу продлят договор или не продлят. ответ дам по закону. имеют право не продлить. а там на усмотрение руководителя.
Юристы ОнЛайн: 68 из 47 462 Поиск Регистрация
Похожие вопросы
Можно ли написать заявление на отпуск перед окончанием трудового договора и уволиться после отпуска?
Я работаю по срочному трудовому договору, который заканчивается 21 августа
Вопрос о выплате пособия по уходу во время ежегодного отпуска
Или работодатель имеет право меня уволить после выхода с декретного отпуска?
Какие правила распространяются на увольнение с работы во время работы на месте декретницы по срочному договору?
Детское пособие при декретном отпуске по БИР - с какого момента выплачивается - с рождения ребенка или подачи заявления?
Как оформить отпуск по уходу за ребёнком при нахождении в отпуске по БиР
Незаконное увольнение беременной сотрудницы в нарушение срочного договора - возможные пути решения проблемы
Может ли работодатель расторгнуть срочный трудовой договор во время отпуска по уходу за ребенком и имеет ли защиту
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут