Сообщества New

Консультация юриста 8 (800) 333-0265

КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Автомобили Автомобильное право Авторское право Алименты Алкоголь Арбитраж Аренда Астрология Банк Банкротство Бизнес Бухгалтерия Военное право Вождение в нетрезвом виде Государство Гражданство Дача Договор Долги Домашнее насилие Другое ДТП Жалобы Животные Жильё Завещание Защита прав потребителей Заявления Земельное право Игры Иммиграция Инвалидность Инвестиции Интеллектуальная собственность Интернет право История Конкуренция Конституция Корпоративное право Коррупция Космос Кража Кредит Криминал Культура Курение Материальный ущерб Медицина Меня бесит! Накипело! Мода Моральный ущерб МФЦ Налоги Наследство Недвижимость Нейросети Новое в законодательстве Новости Нотариус Образ жизни Образование Общество Опека Патенты Погода Политика Пособия Права граждан Преступления Природа Путешествия Развод Религия Светская жизнь СВО Секс Семейное право Социальное обеспечение Социальные сети Спорт Страхование Строительство Суд Таможня Технологии Трудовое право Уголовное право Финансы Ценные бумаги Штрафы Экология Эмиграция Юмор Юридическая публикация

Работодатель отказывается отдать трудовую книжку после увольнения по собственному желанию - что делать?

Вопрос №3028454 из г. Москва
опубликован 06.12.2013, 16:33

Я не выходила на работу в течении 2 х недель без уважительной причины но уволили по собственному желанию, трудовую книжку не отдают. Если Я обращусь в трудинспекцию с иском может ли работодатель изменить запись в трудовой на статью за прогул?

Читать ответы (4)

Лучший ответ

Рекомендуется

Кисельникова Елена Валентиновна

Адвокат Москва, стаж 33 годa

4.9 803 отзывa

Если вы не ознакомлены с приказом об увольнении, вам может быть неизвестно,как вас уволили. Трудовую книжку вместе с расчетом обязаны выдать на руки в день увольнения, иначе - вынужденный прогул. Нужно решать проблему на месте. В инспекцию по охране труда подается не иск, а заявление или жалоба.

06.12.2013, 16:41

Задать вопрос юристу

4 юристa дали 4 ответa на вопрос

Средний стаж юристов: 15 лет
Первый ответ получен через 4 минуты

Агафонова Наталия Борисовна

Юрист из города Тюмень, стаж 10 лет

4.9 5917 отзывов

Теоретически, так как должен быть приказ, с которым вы должны быть ознакомлены под роспись. Это тоже нарушение трудового законодательства. Одного штрафа ему должно хватить.

06.12.2013, 16:37

Спросить юриста

Черногорова Наталья Алексеевна

Юрист из города Москва, стаж 9 лет

5.0 3823 отзывa

Да вожможно изменения формулировки если работодатель докажет свою позицию что сложно сделать. а Труд инспекция выкатывает не хилые штрафа. кроме этого подайте иск в суд тк нарушены ваши права Трудовая ваам не выдана.

06.12.2013, 16:39

Спросить юриста

Лепшаков Кирилл Ильич

Адвокат из города Москва, стаж 10 лет

4.9 338 отзывов

Здравствуйте.

Если уже внесли запись "увольнение по собственному желанию", менять запись работодателю нет смысла. Обращайтесь в труд инспекцию и в суд. Документы подготовим,обращайтесь.

Удачи.

06.12.2013, 16:44

Спросить юриста

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 70 из 47 453 Поиск Регистрация

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Работодатель отказывается отдать трудовую книжку после увольнения по собственному желанию - что делать?

Москва - онлайн услуги юристов