Вопрос по увольнению в конце отпуска по уходу за ребенком
опубликован 18.12.2013, 13:17
Я написала заявление на увольнение по уходу за ребенком до лет находясь в отпуске без сохранения заработной платы, я смогу уволиться тем числом когда у меня заканчивается отпуск по уходу за ребенком.
Сможете уволиться если между датой написания аявления на увольнение и последним днем окончания отпуска будет 14 дней Если меньше.то могут из вредности заставить дни, что бы был период отработки 14 дней
3 юристa дали 3 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 21 год
Первый ответ получен через 1 минуту
Да вы можете уволиться последним днем отпуска, но не забудьте о подаче такого заявления заблаговременно, не менее чем за две недели.
Да, сможете уволиться именно этим числом.
Юристы ОнЛайн: 30 из 47 455 Поиск Регистрация
Похожие вопросы
Как написать заявление на отзыв заявления об увольнении?
Правомерно ли предоставление работнику отпуска без сохранения заработной платы?
Как рассчитать компенсацию отпуска при увольнении
Право работодателя предоставить женщине отпуск без сохранения заработной платы после отпуска по беременности и родам
Справка о расхождении даты увольнения в трудовой книжке и срока окончания отпуска
Могу ли я приехав в учреждение откуда вышла в отпуск по уходу за ребенком до 3 лет, взять отпуск без сохранения заработной платы.
Не дожидаясь окончания отпуска он подает заявление об увольнении по собственному желанию.
Что делать, если заявление на отпуск без сохранения заработной платы становится проблемой - история одного сотрудника
Можно ли продлить отпуск по уходу за ребенком перед увольнением?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут