У меня с организацией было одновременно заключено два договора:
Вопрос №309084
из г. Кемерово
опубликован 16.01.2006, 20:31
опубликован 16.01.2006, 20:31
У меня с организацией было одновременно заключено два договора:
трудовой и договор поручения.
Должностная инструкция по трудовому договору не издавалась.
Работа по договору поручения выполнена. Хотя изначально было обусловлено, что будут платить и зарплату, и проценты от сделок, организация отказывается выплачивать по договору поручения, мотивируя тем, что причитающееся вознаграждение мне выплачено в виде зарплаты.
Права ли организация?
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
Трудно сказать, права ли организация, не выплачивая вознаграждение по гражданско-правовой сделке. Это может решить только суд.
Но если единственным основанием для отказа является именно то, что, по мнению организации, причитающееся вознаграждение выплачено в виде зарплаты, то это неправильно. Выплата каких-либо сумм по иным договорам между сторонами сделки не является основанием для отказа в выплате сумм по этому договору.
17.01.2006, 09:18
Оценка автора вопроса:
Спасибо! Успехов Вам в сложных делах!
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 30 лет
Первый ответ получен через 12 часов
Юристы ОнЛайн: 12 из 47 455 Поиск Регистрация
PRO
PRO
PRO
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Тула
Кочетков А.В.
4.9
46 417
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Москва
Усольцев В.Н.
4.9
14 804
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 11 лет онлайн
г.Москва
Ашарина О. А.
5
327
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Владикавказ
Абаева М.Н.
5
24 185
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 7 лет онлайн
г.Чебоксары
Григорьев Е.А.
4.8
1 522
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 13 лет онлайн
г.Москва
Питниченко А.Ю.
5
12 114
отзывов
Спросить
Юрист онлайн
г.Москва
Наумова Т.Ю.
5
1 622
отзывa
Спросить
Юридические услуги в Кемерово
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Между организацией 1 и организацией 2 заключен договор хранения товара.
Как можно принудить работодателя выплачивать зарплату вовремя?
Окончание срочного трудового договора - вопросы по выплате заработной платы
Предложение о новом трудовом договоре с окладом - риск или выгода для работника?
Возможность переуступки права требования на возмещение убытков и денежных средств с организации Б на организацию
Как обеспечить гибкость и защитить интересы компани
Могу ли я быть уволена после родов, работая по срочному договору без определенного срока?
Могу ли отказаться от выполнения обязанностей второй инструкции, ссылаясь на трудовой договор?
Судебный иск по взысканию долгов по трудовому договору - оспаривание доказательств выплаты полной зарплаты
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут