Вопрос о взятии отпуска на новогодние каникулы только на 4 рабочих дня
Вопрос №3116670
из г. Сочи
опубликован 24.12.2013, 00:12
опубликован 24.12.2013, 00:12
Я уезжаю на новогодние каникулы 28.12, обратно вернусь только 10.01.14. Таким образом, захватываю 4 рабочих дня (30 и 31.12, 9 и 10.01.) Можно ли взять отпуск за свой счет только на эти 4 дня? Отдел кадров заставляет писать с 30.12 по 10.01. Спасибо.
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
праздничные дни и так у вас выхдные поэтому на них писать не надо. а на те которые рабочие надо писать при этом дать вам отпуск или нет решит работодатель. написать на весь срок с празниками вам не заплатят за праздники
24.12.2013, 00:19
Оценка автора вопроса:
Спасибо за ответ!
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 9 лет
Первый ответ получен через 7 минут
Юристы ОнЛайн: 11 из 47 455 Поиск Регистрация
Юрист, стаж 18 лет онлайн
г.Пермь
Богачев А.О.
4.8
4 774
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Тула
Кочетков А.В.
4.9
46 449
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Москва
Усольцев В.Н.
4.9
14 806
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 14 лет онлайн
г.Москва
Строков В.А.
4.7
1 816
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Москва
Каравайцева Е.А.
4.9
151 092
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 13 лет онлайн
г.Москва
Питниченко А.Ю.
5
12 116
отзывов
Спросить
Юридические услуги в Сочи
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Отпуск с 25.11.14 по 21.01.15 Официально 50 дней. Захватываю новогодние каникулы. Должны ли оно оплачиваться? Спасибо.
Оформление ежегодного отпуска - правила и продолжительность в нашей организации
Можно ли брать в счет отпуска 1-2-3 дня. У нас отдел кадров заставляет брать только 7,14,21,28
Отдел кадров отказывает в отпуске после смерти родственника, требует оплату за свой счет. Это правомерно?
Детский дом - оплата труда воспитателя на каникулах.
Я работаю учителем, могу ли я взять оплачиваемый отпуск зимой, на новогодние каникулы +учебная неделя, или только за свой счет?
Заставляет ли работодатель писать заявление на январские каникулы за свой счет и как это влияет на предстоящий отпуск?
Перенос отпуска - как правильно скомпенсировать заболевание во время запланированного отпуска?
Хочу взять отпуск на 4 дня между майскими праздниками, но отдел кадров требует написать на 6 дней с захватом выходных.
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут