Возможно ли перевести работника на нижеоплачиваемую должность по производственной необходимости, с перспективой привлечения к другой профессии?
Вопрос №3179878
из г. Волгоград
опубликован 11.01.2014, 23:35
опубликован 11.01.2014, 23:35
Может ли работодатель перевести работника на нижеоплачиваемую должность-не профильную-приказом о производственной необходимости, временно, но как бы в перспективе привлекать по этой профессии по необходимости-то есть как подменного рабочего. Буду очень благодарна за ответ.
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
Перевод на нижеоплачиваемую должность считается изменением существенных условий трудового договора, а потому в соответствии со ст.72 ТК РФ не может быть произведен без согласия работника.
11.01.2014, 23:45
Оценка автора вопроса:
Спасибо за ответ!
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 23 годa
Первый ответ получен через 9 минут
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)
Юристы ОнЛайн: 22 из 47 457 Поиск Регистрация
PRO
PRO
PRO
PRO
Адвокат, стаж 9 лет онлайн
г.Санкт-Петербург
Пряник К.В.
5
783
отзывa
Спросить
Юрист онлайн
г.Москва
Складчикова Е.Ю.
5
88
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 31 лет онлайн
г.Брянск
Филилеев Ф.В.
5
13 484
отзывa
Спросить
Юрист онлайн
г.Армавир
Степанов Э.Э.
5
222
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Владикавказ
Абаева М.Н.
5
24 197
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Москва
Усольцев В.Н.
4.9
14 815
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 14 лет онлайн
г.Москва
Строков В.А.
4.8
1 883
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 25 лет онлайн
г.Мурманск
Кучма И. П.
5
12 970
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 25 лет онлайн
г.Омск
Лукашова Л.Е.
4.2
433
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 33 лет онлайн
г.Орск
Першина О.Е.
4.9
5 416
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 16 лет онлайн
г.Санкт-Петербург
Шифер Н. Г.
5
54
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 10 лет онлайн
г.Омск
Газетдинова Е. Р.
5
369
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 25 лет онлайн
г.Красноярск
Кириллов А. В.
5
4 839
отзывов
Спросить
Юридические услуги в Волгоград
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Возможно ли перевести работника на низкоквалифицированную и менее оплачиваемую должность без его согласия в связи
Как оплачивается труд работника переведённого на нижеоплачиваемую должность по производственной необходимости.
Срок и условия временного перевода на другую должность по производственной необходимости
Возможно ли временное переведение директора на должность технического работника и насколько это допустимо?
Имеет ли право работодатель перевести работника на другую должность без его согласия по производственной необходимости.
Смена должности по производственной необходимости - законность и порядок
Возможно ли без согласия работника (в приказном порядке) его назначение (временное)
Права и обязанности при временном переводе на должность по производственной необходимости
Как решить проблему, связанную с переводом на другую должность по производственной необходимости
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут