Как выйти из работы у частного работодателя без проблем, когда нет трудовой книжки и испытательный срок еще не закончился?
опубликован 12.01.2014, 01:25
Устроилась работать у частника бес трудовой книжки отработала 2 месяца тут позвали на старое место работы например завтра уже выходить как мирным путём расстаться с этим работодателем был составлен трудовой договор в нём написано что испытательный срок 3 месяца и принята на не определённый срок могу ли я уйти без ревизии.
Во время испытательного срока можете уйти, если работа Вам не подошла. Предупредите работодателя письменно за 3 дня.
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 27 лет
Первый ответ получен через 2 минуты
Здравствуйте на испытательном сроке вы можете уволиться за три дня предупредив работодателя
Юристы ОнЛайн: 69 из 47 455 Поиск Регистрация
Похожие вопросы
Испытательный срок - 2 месяца я отработала.
Изменение даты в трудовом договоре - является ли в этом случае договор основой для материальной ответственности?
Возможно ли уволиться без отработки испытательного срока, если проработаны только 2 месяца?
Безработная после отработки двух месяцев без договора и испытательного срока - будут ли выплаты в условиях коронавируса?
Как правильно оформить договор при работе на новом месте с испытательным сроком и основной работой на другом месте?
Неофициальное трудоустройство без договора и трудовой книжки - возможность уйти без отработки и риски невыплаты заработной платы
Уволена во время испытательного срока - штраф за недостачу в зарплате - законен ли он?
Частник отказал в продлении испытательного срока и вернул трудовую книжку без записи — является ли это законным?
Какова вероятность увольнения, если работодатель обнаружит мою беременность до окончания испытательного срока?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут