Проблемы выплаты молодому специалисту в детском саду после окончания университета

Уточните регламент выплаты.

Вы имеете право требовать выплату за последние 3 года.

Не правы, пишите заявление, если откажут то подадите в суд и суд присудит.

На сегодняшний день федеральным законодательством льготы молодым специалистам не предусмотрены.

Как правило, льготы для молодых специалистов предусмотрены нормативными актами регионального уровня, - специальными законами субъектов РФ, нормативно-правовыми актами муниципальных образований и т.д. В том числе и подъёмные.

На федеральном законодательном уровне не установлен единый подход к мерам социальной поддержки молодых специалистов. Между тем, в субъектах РФ, такие подходы устанавливаются.

Также имеет значение в какой сфере деятельности вы молодой специалист.

Вы приступили к работе в СПб, на педагогической должности, поэтому в силу Постановления правительства Санкт-Петербурга от 07.02.2006 № 123 «о единовременной выплате молодым

специалистам, приступившим к педагогической деятельности в

государственных образовательных учреждениях Санкт-Петербурга» Вам положено единовременное пособие в размере, зависящем от «цвета» диплома. Отличнику положено около 12 тысяч рублей.

Все пособия на молодых специалистов они получают раз в год - в сентябре. Статус молодого специалиста действителен в течение 3х месяцев с получения диплома. Т.е. в учебном году 2014 г., в сентябре, доплату получите.

Екатерина

обратитесь с официальным заявлением в департамент образования. Вам в течение 30 дней должны дать ответ об удовлетворении просьбы либо отказе. Отказ должен быть мотивирован, то есть иметь ссылки на соответствующий законодательный акт субъекта Российской Федерации. Необоснованный отказ обжалуйте в суде. Возможно так же обращение в прокуратуру за защитой нарушенных прав.

ГУБЕРНАТОР ЛЕНИНГРАДСКОЙ ОБЛАСТИ

ПОСТАНОВЛЕНИЕ от 23 декабря 2002 г. N 265-пг

О ПОРЯДКЕ УСТАНОВЛЕНИЯ И ВЫПЛАТЫ РАЗОВОГО ПОСОБИЯ МОЛОДЫМ СПЕЦИАЛИСТАМ - РАБОТНИКАМ ОБРАЗОВАТЕЛЬНЫХ ОРГАНИЗАЦИЙ ЛЕНИНГРАДСКОЙ ОБЛАСТИ(в ред. Постановлений Губернатора Ленинградской области от 10.08.2005 N 166-пг, от 30.12.2009 N 125-пг,от 11.11.2013 N 103-пг)

В целях материальной поддержки молодых специалистов - работников образовательных организаций Ленинградской области, закрепления их в отрасли образования, а также повышения престижа педагогической профессии постановляюв ред. Постановления Губернатора Ленинградской области от 11.11.2013 N 103-пг)(см. текст в предыдущей редакции)

1. Установить разовое пособие в размере 15000 рублей каждому молодому специалисту, окончившему дневное отделение организации высшего или среднего профессионального образования и приступившему к педагогической деятельности в образовательных организациях Ленинградской области до 1 сентября года окончания учебного заведения.(в ред. Постановлений Губернатора Ленинградской области от 10.08.2005 N 166-пг, от 11.11.2013 N 103-пг)(см. текст в предыдущей редакции)

2. Утвердить Положение о порядке установления и выплаты разового пособия молодым специалистам - работникам образовательных организаций Ленинградской области согласно приложению.(в ред. Постановления Губернатора Ленинградской области от 11.11.2013 N 103-пг)(см. текст в предыдущей редакции)3. Комитету общего и профессионального образования Ленинградской области при формировании бюджетной заявки на очередной финансовый год и на плановый период предусматривать ассигнования на выплату разового пособия молодым специалистам - работникам образовательных организаций Ленинградской области по разделу "Выплата разового пособия молодым специалистам".(в ред. Постановлений Губернатора Ленинградской области от 30.12.2009 N 125-пг, от 11.11.2013 N 103-пг)(см. текст в предыдущей редакции) Губернатор Ленинградской области В.Сердюков  

УТВЕРЖДЕНО постановлением ГубернатораЛенинградской областиот 23.12.2002 N 265-пг(приложение) ПОЛОЖЕНИЕ О ПОРЯДКЕ УСТАНОВЛЕНИЯ И ВЫПЛАТЫ РАЗОВОГО ПОСОБИЯ МОЛОДЫМ СПЕЦИАЛИСТАМ - РАБОТНИКАМ ОБРАЗОВАТЕЛЬНЫХ ОРГАНИЗАЦИЙ ЛЕНИНГРАДСКОЙ ОБЛАСТИ(в ред. Постановлений Губернатора Ленинградской области от 10.08.2005 N 166-пг, от 30.12.2009 N 125-пг,от 11.11.2013 N 103-пг)1. Настоящее Положение определяет порядок установления и выплаты разового пособия молодым специалистам - работникам образовательных организаций Ленинградской области (далее - разовое пособие).(в ред. Постановления Губернатора Ленинградской области от 11.11.2013 N 103-пг)(см. текст в предыдущей редакции)Разовое пособие в размере 15000 рублей устанавливается в целях материальной поддержки молодых специалистов, работающих в образовательных организациях Ленинградской области, закрепления их в отрасли образования, а также повышения престижа педагогической профессии.(в ред. Постановлений Губернатора Ленинградской области от 10.08.2005 N 166-пг, от 11.11.2013 N 103-пг)(см. текст в предыдущей редакции)Основные понятия и термины: молодой специалист - выпускник дневного отделения организации высшего или среднего профессионального образования, закончивший в текущем году полный курс обучения и защитивший дипломный проект (работу), сдавший государственные экзамены и получивший документ об образовании установленного образца, заключивший трудовой договор с образовательной организацией на неопределенный срок;(в ред. Постановления Губернатора Ленинградской области от 11.11.2013 N 103-пг)(см. текст в предыдущей редакции)образовательные организации Ленинградской области - организации областного и муниципального подчинения, осуществляющие образовательный процесс на территории области:

(в ред. Постановлений Губернатора Ленинградской области от 30.12.2009 N 125-пг, от 11.11.2013 N 103-пг)(см. текст в предыдущей редакции)а) общеобразовательные (начального, общего, основного общего, среднего (полного) общего образования);б) организации для детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей (законных представителей);(в ред. Постановления Губернатора Ленинградской области от 11.11.2013 N 103-пг)(см. текст в предыдущей редакции)в) специальные (коррекционные) организации для обучающихся воспитанников с отклонениями в развитии;(в ред. Постановления Губернатора Ленинградской области от 11.11.2013 N 103-пг)(см. текст в предыдущей редакции)г) организации начального профессионального образования и среднего профессионального образования;(в ред. Постановлений Губернатора Ленинградской области от 30.12.2009 N 125-пг, от 11.11.2013 N 103-пг)(см. текст в предыдущей редакции)д) дошкольные организации;(в ред. Постановления Губернатора Ленинградской области от 11.11.2013 N 103-пг)(см. текст в предыдущей редакции)е) организации дополнительного образования детей.(в ред. Постановления Губернатора Ленинградской области от 11.11.2013 N 103-пг)(см. текст в предыдущей редакции)2. Право на получение разового пособия имеет молодой специалист, приступивший к педагогической деятельности в образовательной организации Ленинградской области до 1 сентября года окончания учебного заведения и имеющий учебную (педагогическую) нагрузку в объеме не менее 0,5 ставки.(в ред. Постановления Губернатора Ленинградской области от 11.11.2013 N 103-пг)(см. текст в предыдущей редакции)В случае увольнения молодого специалиста по собственному желанию до истечения первого года работы разовое пособие подлежит вычету.Данное положение оговаривается с молодым специалистом (приложение 1 к настоящему Положению) и включается в текст трудового договора в качестве дополнительного условия.3. Руководители муниципальных органов управления образованием и образовательных организаций областного подчинения ежегодно до 10 сентября направляют в комитет общего и профессионального образования Ленинградской области списки молодых специалистов по форме согласно приложению 2 к настоящему Положению.(в ред. Постановлений Губернатора Ленинградской области от 30.12.2009 N 125-пг, от 11.11.2013 N 103-пг)(см. текст в предыдущей редакции)4. На основании представленных списков комитет общего и профессионального образования Ленинградской области до 15 сентября текущего года утверждает сводный список молодых специалистов - получателей разового пособия, в соответствии с которым денежные средства перечисляются на банковский счет, открытый молодым специалистом на свое имя в кредитном учреждении.(п. 4 в ред. Постановления Губернатора Ленинградской области от 30.12.2009 N 125-пг)(см. текст в предыдущей редакции)5. Руководители муниципальных органов управления образованием и образовательных организаций областного подчинения до 1 декабря представляют в комитет общего и профессионального образования Ленинградской области отчет по установленной форме о целевом использовании денежных средств по каждому получателю пособия.(в ред. Постановлений Губернатора Ленинградской области от 30.12.2009 N 125-пг, от 11.11.2013 N 103-пг)(см. текст в предыдущей редакции)6. Ответственность за своевременность и достоверность сведений, необходимых для выплаты разового пособия, несут руководители муниципальных органов управления образованием и образовательных организаций областного подчинения.(в ред. Постановлений Губернатора Ленинградской области от 30.12.2009 N 125-пг, от 11.11.2013 N 103-пг)(см. текст в предыдущей редакции)7. Средства для выплаты разового пособия предусматриваются при формировании бюджета на очередной финансовый год на основании прогноза потребности области в педагогических кадрах.