У сотрудника закончилась регистрация.
опубликован 16.02.2006, 12:28
У сотрудника моей организации 6 месяцев назад закончилась регистрация (он гражданин россии) что мне грозит как руководителю.
Ничего, так как отсутствие временной регистрации не является препятстием как при приеме на работу, так и в продолжении работы Вашего сотрудника принятого без регистрации. Обязанность по регистрации по месту пребывания несет сам работник, а ответственность за отсутствие регистрации предусмотрена административным законодательством. Выявлением данных фактов и наложением взыскания занимается милиция. Юридические лица и их руководители не имеют к данным нарушениям, допущенных со стороны работников, никакого отношения.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 9 лет
Первый ответ получен через 2 часа
Юристы ОнЛайн: 90 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Москва
Похожие вопросы
Влияет ли окончание регистрации в паспорте на возможное увольнение сотрудника в России?
Как продлить регистрацию гражданина Р Молдова в РФ после истечения срока?
Утеря медицинской книжки сотрудника и возможные наказания для организации
Как руководителю организации уволить сотрудника, который мешает работе? - Совет юриста необходим
Драка с участием сотрудника ФСБ и гражданина - кто виноват и что ожидает обоих?
Гражданин Киргизии без регистрации в России - возможен ли штраф и как поступить в этом случае?
Что грозит, если истекла временная регистрация в Москве и мой автомобиль зарегистрирован по этому адресу?
Вопросы о последствиях и возможностях выезда и въезда гражданина Казахстана в Россию и Финляндию
Возможно ли отказать в оплате отпуска сотруднику, несмотря на отсутствие заявления вовремя
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут