Как получить пособие по уходу за ребенком, если фирма перестала выплачивать зарплату

Я нахожусь в отпуске по уходу за ребенком (ребенок родился 30.07.2013). Фирма, в которой я работала официально не банкрот, но после смены руководства (случилось это до моего декретного отпуска) фирма фактически перестала работать-счета закрыты, люди уволены по собств. Желан. Тк не платилась зар. плата, но я до сих пор в ней числюсь и директор-трудовая книга у меня на руках, приказ о назначении также. Уходя в декрет я писала заявление и прилагала копию больничного (т.к. подлинник побоялась оставить в связи с такой обстановкой в фирме), но пособие не было выплачено. Я писала им жалобы через интернет (тк роды тяжелые-почти 8 месяцев на сохранении и досрочные роды, физ.возможности отправить по почте жалобу не было)-скрин. Сохраненный есть. На жалобы директор никак не ответил. Доверенное лицо звонило и просило подождать, что они что-л. придумают., но естественно это лишь слова. В итоге на настоящее время пособие по беремен. И родам не получила, а также по уходу за ребенком пособие не получаю. Как поступить в данной ситуации. Обращение в инспекцию по труду, думаю как карательн. Момент только сработает, а выплат не дождусь. М.б. в суд подать заявление? Тогда в какой-районный или Арбитражн.? И как сделать чтобы выплатили, ведь фирма фактически не имеет денег, хоть и юридически не банкрот?-соц. страх третьим лицом привлекать? И на каком основании можно через соц. страх в исковом потребовать выплаты произвести? Помогите пожалуйста!