Можно ли уйти на пенсию если сократили с работы
опубликован 02.02.2014, 18:46
В соответствии со статьей 32 Закона о занятости населения безработным гражданам, не достигшим возраста 60 лет для мужчин и 55 лет для женщин и имеющим страховой стаж продолжительностью не менее 25 и 20 лет для мужчин и женщин соответственно, а также необходимый стаж на соответствующих видах работ, дающий им право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, предусмотренной статьями 27 и 28 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", уволенным в связи с ликвидацией организации либо прекращением деятельности индивидуальным предпринимателем, сокращением численности или штата работников организации, индивидуального предпринимателя, за два года до наступления соответствующего возраста может назначаться досрочная пенсия.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 42 годa
Первый ответ получен через 10 минут
Юристы ОнЛайн: 90 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Москва
Похожие вопросы
Вопрос о возможности запрошения сокращения штатов раньше установленного срока после изменения процедур
После сокрашения встала на биржу труда но мне так и предложили работу по специальности.
Как принять решение - уйти по сокращению или на пенсию, и когда лучше написать рапорт на пенсию?
Возможна ли сохранение пенсии при устройстве на новую работу после досрочного выхода на пенсию?
Вопросы о возможности и условиях ухода на пенсию после сокращения работы
Можно уйти на пенсию раньше на два года.
Можно ли уйти на пенсию по сокращению с места работы, если до наступления пенсионного возраста осталось 6 месяцев?
Нужна ли справка о зарплате с последнего места работы для оформления пенсии?
Сокращение после декрета - выбирать между замещением другого родительского отпуска или увольнением?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут