Скажите пожалуйста, если работник принимается в филиал, то какую запиь ему в трудовой делать в названии предприятия?
опубликован 21.04.2006, 14:32
Ту же самую, что и при приеме просто в организацию. Указание на филиал - это просто дополнительное уточнение.
Приложение N 1
к постановлению Минтруда РФ
от 10 октября 2003 г. N 69
Инструкция
по заполнению трудовых книжек
" 3.1. В графе 3 раздела "Сведения о работе" трудовой книжки в виде заголовка указывается полное наименование организации, а также сокращенное наименование организации (при его наличии).
Под этим заголовком в графе 1 ставится порядковый номер вносимой записи, в графе 2 указывается дата приема на работу.
В графе 3 делается запись о принятии или назначении в структурное подразделение организации с указанием его конкретного наименования (если условие о работе в конкретном структурном подразделении включено в трудовой договор в качестве существенного), наименования должности (работы), специальности, профессии с указанием квалификации, а в графу 4 заносятся дата и номер приказа (распоряжения) или иного решения работодателя, согласно которому работник принят на работу".
Сведения о работе
Серия и номер* (10 разворотов)
+---------+----------------------------+------------------------------------+---------------------+
| N | Дата | Сведения о приеме на работу, |Наименование, дата и |
| записи +---------+----------+-------+ переводе на другую постоянную | номер документа, на |
| | число | месяц | год |работу, квалификации, увольнении (с | основании которого |
| | | | | указанием причин и ссылкой на | внесена запись |
| | | | | статью, пункт закона) | |
+---------+---------+----------+-------+------------------------------------+---------------------+
| 1 | 2 | | | 3 | 4 |
+---------+---------+----------+-------+------------------------------------+---------------------+
| | | | | | |
+---------+---------+----------+-------+------------------------------------+---------------------+
| | | | | | |
+---------+---------+----------+-------+------------------------------------+---------------------+
| | | | | | |
+---------+---------+----------+-------+------------------------------------+---------------------+
| | | | | | |
+---------+---------+----------+-------+------------------------------------+---------------------"
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 30 лет
Первый ответ получен через 20 часов
Юристы ОнЛайн: 33 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Оренбург
Похожие вопросы
Как правильно оформить запись в трудовой книжке при совмещении должностей сотрудника
Скажите, пожалуйста, если сменилось название предприятия, то нужно ли делать запись в личной карточке работника?
Ликвидирован филиал - перевод работников и передача трудовых книжек новому филиалу
Директор филиала имеет Генеральную доверенность с правом на прием работников.
Сокращение работника,работающего по срочному договору
Правильная запись в трудовой книжке - сначала полное название организации, затем название филиала
Определение суммы оплаты труда в трудовом договоре при принятии работника на 0.5 ставки от должностного оклада
Прописывание обязательства о проработке после обучения за счет предприятия в трудовом договоре - законно или незаконно?
Средства на приобретение кваритры ему дает предприятие.
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут