Прописывание обязательства о проработке после обучения за счет предприятия в трудовом договоре - законно или незаконно?

Вопрос №4324398 из г. Казань
опубликован 04.07.2014, 13:24

Скажите, пожалуйста, как правильно прописать в трудовом договоре о том, что после обучения за счет предприятия, Работник обязуется проработать определенный срок на данном предприятии. Или это незаконно?

Заранее, спасибо!

Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется

С работником заключается ученический договор в порядке, установленном ТК РФ

04.07.2014, 13:50
Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос


Средний стаж юристов: 10 лет
Первый ответ получен через 25 минут

Казань - онлайн услуги юристов