Обязана ли я отрабатывать срок две недели после написания заявления на увольнение, если я не оформлена по трудовой книжке и не расписывалась в приказе о приеме на работу? Когда должны меня рассчитать?
Вопрос №340137
из г. Москва
опубликован 22.04.2006, 02:10
опубликован 22.04.2006, 02:10
Я работала в одной организации по трудовому договору, т.е. меня там не оформляли по трудовой книжке и не давали расписываться в приказе о приеме на работу. Обязана ли я отрабатывать срок две недели после того как написала заявление на увольнение? И когда они должны меня рассчитать? Дело в том, что в договоре была указана зарплата 1000 рублей, но платили нам "по черному", то есть получается, что они имеют право выплатить мне лишь ту сумму, которая указана в договоре?
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
Если Вас допустили к работе, то администрация обязана была завести трудовую книжку. Соответственно, Вы работаете по трудовому договору на постоянной основе. Значит и расторжение договора по общим правилам - если администрация не отпустит ранее, то с отработкой двух недель. Претензии к фирме реально удовлетворить в рамках официальной зарплаты. Однако через прокуратуру, трудинспекцию и т.д. можно воздействовать на нарушителей.
22.04.2006, 06:12
Задать вопрос юристу
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 31 год
Первый ответ получен через 4 часа
Юристы ОнЛайн: 17 из 47 455 Поиск Регистрация
PRO
PRO
Адвокат, стаж 9 лет онлайн
г.Санкт-Петербург
Пряник К.В.
5
770
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Москва
Усольцев В.Н.
4.9
14 806
отзывов
Спросить
Юрист онлайн
г.Чита
Гао А.Ю.
5
61
отзыв
Спросить
Адвокат, стаж 40 лет онлайн
г.Санкт-Петербург
Стрикун Г.В.
4.1
31 823
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 25 лет онлайн
г.Омск
Лукашова Л.Е.
4.7
433
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Дальнереченск
Солямина Е. В.
5
887
отзывов
Спросить
Юрист онлайн
г.Екатеринбург
Цехер Г.Я.
4.6
13 616
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 10 лет онлайн
г.Омск
Газетдинова Е. Р.
5
368
отзывов
Спросить
Юридические услуги в Москва
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Вопросы о рассчете заработной платы и выплате компенсации за неотгуленный отпуск при уходе с работы по трудовому
Должна ли я отрабатывать две недели, если замену мне уже нашли?
Заявление на увольнение после меньше месяца работы - нужно ли отрабатывать две недели?
Право работника на увольнение по собственному желанию, при нарушении работодателем трудового договора и трудового законодательства
Условия увольнения без трудовой книжки и указания сроков отработки - что говорит закон?
Может ли работодатель требовать отработки 2 недели после написания заявления об увольнении
Я уволилась с работы по собственному желанию
Как правильно уволить сотрудника по срочному трудовому договору в соответствии с указанным сроком действия?
Необходимо ли в договоре отразить причину заключения договора на определенные сроки?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут