Возможность взять отпуск перед уходом в декретный отпуск - права и рекомендации

согласно ст. 260 СК РФ перед отпуском по беременности и родам или непосредственно после него либо по окончании отпуска по уходу за ребенком женщине по ее желанию предоставляется ежегодный оплачиваемый отпуск независимо от стажа работы у данного работодателя.

Таким образом, вы имеете право взять полноценный отпуск перед уходом в декретный.