Декретный отпуск и отпуск по уходу за ребенком - обязателен ли он и как будет происходить оплата при работе на предприятии?
Вопрос №3609097
из г. Новороссийск
опубликован 24.03.2014, 14:49
опубликован 24.03.2014, 14:49
Я беременна, работаю на предприятии, уходить в декретный отпуск и отпуск по уходу за ребенком это обязательно? Можно после рождения ребенка работать хотя бы неполный рабочий день? И как это будет оплачиваться?
Читать ответы (2)
Лучший ответ
Рекомендуется
Отпуск по БиР предоставляется только на основании Вашего заявления.Это Ваше право, а не обязанность. Можете выйти на работу на неполный рабочий день, например 7 часов вдень.
24.03.2014, 14:58
Оценка автора вопроса:
Спасибо за ответ!
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 19 лет
Первый ответ получен через 4 минуты
Во время отпуска по уходу за ребенком Вы имеете право работать неполный рабочий день с сохранением пособия по уходу за ребенком
24.03.2014, 14:53
Оценка автора вопроса:
Спасибо за ответ!
Юристы ОнЛайн: 13 из 47 462 Поиск Регистрация
Юрист, стаж 25 лет онлайн
г.Черкесск
Бекижева Д. И.
5
2 320
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Тула
Кочетков А.В.
4.9
47 252
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Владикавказ
Абаева М.Н.
5
24 454
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 11 лет онлайн
г.Москва
Ашарина О. А.
3.7
334
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 1 лет онлайн
г.Приозерск
Довгань Д.А.
5
177
отзывов
Спросить
Адвокат, стаж 10 лет онлайн
г.Екатеринбург
Шестаков О.И.
5
125
отзывов
Спросить
Юридические услуги в Новороссийск
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Организация незаконно устроила беременную торгового представителя на неполный рабочий день
Право на очередной отпуск после рождения ребенка при работе на неполный рабочий день
Как уйти в отпуск по беременности на работе с неполным рабочим днем и получать выплаты
Расчет пособия по беременности и родам при работе на неполный рабочий день во время отпуска по уходу за ребенком
Сейчас ребенку 1,3 года, разрешили работать неполный рабочий день, не выходя из отпуска по уходу за ребенком.
Расчет декретных при нахождении в отпуске по уходу за ребёнком до 3 лет и ожидании второго ребёнка
Могу ли я взять декретный отпуск после рождения второго ребенка, если не брала его ранее?
Может ли работодатель отказать в работе на неполный рабочий день в период отпуска по уходу за ребенком и уволить
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут