Правовое положение сторон в трудовых отношениях при регулировании нормами трудового права и возможные формы защиты прав.
опубликован 24.03.2014, 18:28
ООО «Арно» заключило договор подряда с бригадой строителей для возведения в срок до 4 месяцев хозяйственных помеще-ний на земельном участке, принадлежащем обществу. Через месяц ра-боты строители потребовали выплатить им вознаграждение, однако ди-ректор ООО им отказал, ссылаясь на то, что обусловленные в договоре объекты еще не построены и не приняты по акту. Кроме того, в догово-ре нет условий о ежемесячной оплате работы. Строители приостановили работы и обратились в суд с требованием обязать ООО «Арно» опла-тить их труд за предыдущий месяц, применив нормы Трудового кодекса
РФ к отношениям, возникшим между ними и обществом.
Каковы особенности правового положения сторон трудовых отно-шений при их регулировании нормами трудового права? Назовите при-знаки и стороны трудового правоотношения. Какие формы и способы защиты права, предусмотренные трудовым законодательством, допус-тимо использовать в рассматриваемом случае?
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 9 лет
Первый ответ получен через 3 минуты
Здравствуйте.
При заключении договора подряда нормы трудового законодательства не применяются.
Необходимо четко разделять правоотношения, возникающие при трудовой деятельности и при проведении работ/оказании услуг.
А вот на остальные вопросы для нерадивых студентов юристы отвечать не будут. Изучайте гранит науки самостоятельно.
Гражданский кодекс Вам в помощь!
Юристы ОнЛайн: 74 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Томск
Похожие вопросы
Особенности правового положения сторон трудовых отношений и защита прав в случае спора о выплате вознаграждения
Возникший спор с бригадой строителей - являются ли отношения трудовыми и подлежат ли требования строителей удовлетворению?
Требования прокуратуры о указании класса условий труда в трудовом договоре - обоснование и релевантность
Отношения между ООО и бригадой строителей
Спор о возникновении долга между обществами А и Б - основания по гл. 37 ГК РФ или гл. 60 (неосновательное обогащение)
Основные вопросы при составлении договора бригадного подряда для выполнения работ по договору с Заказчиком
Заключен договор на ремонт офиса правления птицефабрики\nНе применяются нормы трудового права к гражданско-правовым
Суд отказал участникам ООО Сонет в взыскании заработной платы за прогул
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут