Заключение договора о проведении аттестации рабочих мест в организации вызвало возбуждение исполнительного производства - возможно ли подать заявление об отсрочке и реально ли его получить?
опубликован 25.03.2014, 03:28
В 2012 году суд вынес решение о проведении аттестации рабочих мест в нашей организации до настоящего времени аттестация не проведена сейчас возбуждено исполнительное производство у приставов, наша организация предпринимает меры по решению этого вопроса в данный момент заключили договор с организацией которая проведет аттестацию рабочих мест в течении года приставов это не устраивает они дали месяц на решение этого вопроса Как нам быть подать заявление об отсрочки в суд, если да то реально получить отсрочку.
Да подавайте такое заявление. Но должны быть основания и основания для этого должны носить исключительный характер, т.е. возникать при серьезных препятствиях и затруднениях к совершению исполнительных действий.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 13 лет
Первый ответ получен через 1 час
Юристы ОнЛайн: 31 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Красноярск
Похожие вопросы
Проходить ли аттестацию перед увольнением?
Нарушение сроков аттестации рабочих мест сборщиков гофрокартона - возможность подачи в суд
Перенос аттестации педработников перед выходом на пенсию - возможно ли это?
Мне сказали, что можно срок прохождения аттестации сдвинуть на год, правда ли это?
Судебное обжалование результатов аттестации в организации - возможно ли отменить итоги?
Имеет ли право нынешнее руководство проводить аттестацию до истечения срока трудового контракта?
Можно ли отсрочить дату аттестации после декретного отпуска и как это сделать?
Споры о прохождении аттестации на предприятии - как оспорить ее и восстановить права работников?
Добровольность проведения аттестации работников в коммерческой организации - анализ соответствия федеральному законодательству
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут