Есть ли какие-либо преимущества по работе, или сокращению, либо другие какие-то,у работающего ветерана труда?

Вопрос №3653962 из г. Тольятти
опубликован 30.03.2014, 20:07

Question

Есть ли какие-либо преимущества по работе, или сокращению, либо другие какие-то,у работающего ветерана труда?

Моисеев Владимир Николаевич · Accepted Answer

Уважаемый Александр Дмитриевич , г. Тольятти !
Для присвоения звания "Ветеран труда РФ" требуется: 
- достижение пенсионного возраста, для мужчин - 60 лет; 
- наличие Общего трудового стажа, для мужчин - 40 лет; 
- наличие Трудовых наград СССР или России федерального уровня. 

Вам необходимо понимать, что существует ДВА вида Ветеранов труда: 
- "Ветеран труда РФ"; 
- "Ветеран труда Субъекта РФ" 
по которым установлены разные льготы и компенсации действующие на определённой территории. 

Но если вы являетесь "Ветераном труда РФ", что должно подтверждаться соответствующим Удостоверением "Ветерана труда РФ", то в этом случае льготы и компенсации действуют на ВСЕЙ территории РФ и вы имеете право на : 

-ДЕНЕЖНУЮ компенсацию коммунальных услуг ; 
-ДЕНЕЖНУЮ компенсацию на проезд на общественном транспорте; 
- льготы при оплате налога на недвижимое имущество; 
- льготы при оплате транспортного налога на легковой автомобиль и т.д. 

Для "Ветеранов труда Субъекта РФ" Перечень льгот и компенсаций устанавливаются Законами Субъекта РФ. 

Желаю вам удачи                      Владимир Николаевич 
                                                    г.Уфа 30.03.2014г
                                                    21:17 моск.

Зекрина Айсылу Аслямовна · Answer

По ТК нет, может быть предусмотрены коллективным договором. 
Статья 179. Преимущественное право на оставление на работе при сокращении численности или штата работников

При сокращении численности или штата работников преимущественное право на оставление на работе предоставляется работникам с более высокой производительностью труда и квалификацией.

При равной производительности труда и квалификации предпочтение в оставлении на работе отдается: семейным - при наличии двух или более иждивенцев (нетрудоспособных членов семьи, находящихся на полном содержании работника или получающих от него помощь, которая является для них постоянным и основным источником средств к существованию); лицам, в семье которых нет других работников с самостоятельным заработком; работникам, получившим в период работы у данного работодателя трудовое увечье или профессиональное заболевание; инвалидам Великой Отечественной войны и инвалидам боевых действий по защите Отечества; работникам, повышающим свою квалификацию по направлению работодателя без отрыва от работы.

Коллективным договором могут предусматриваться другие категории работников, пользующиеся преимущественным правом на оставление на работе при равной производительности труда и квалификации.

Есть ли какие-либо преимущества по работе, или сокращению, либо другие какие-то,у работающего ветерана труда?

Юридические услуги в Тольятти

Похожие вопросы

Влияние сокращения на семейные пары - есть ли преимущества или грозит увольнение обоим супругам

Как принять решение - уйти по сокращению или на пенсию, и когда лучше написать рапорт на пенсию?

Сокращение муниципального служащего (работающего пенсионера) выплачивается ли зарплата после сокращения или другие выплаты?

Возможные последствия сокращения на работе - могут ли меня уволить и какие есть преимущества?

Предусмотрено ли при сокращении какое либо преимущество у ветеранов боевых действий?

Я вдова ветерана воинской службы, при сокращении сотрудников на предприятии, имею ли я какие-либо преимущества (льготы). Спасибо.

Есть ли какие права у работающего ветерана труда?

Преимущества получения путевки на санаторно-курортное лечение для пенсионера МВД и ветерана труда - конкретный документ

Имеет ли пенсионер, ветеран труда какие-либо преимущества в приватизации земли в Новосибирской области?

У моего мужа на работе грядет сокращение, он - ветеран боевых действий в Чечне.

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59