Материально ответственное лицо стало жертвой произвола - служба безопасности пытается обвинить в укрывательстве, чтобы не выплатить расчетные
опубликован 07.04.2014, 09:48
Здравствуйте! если вы уволены, тем более с составлением акта приема-передачи, ни каких обязательств у вас перед работодателем и тем боле перед его "службой безопасности", нет. Ни каких объяснительных после увольнения работника работодатель требовать прав не имеет, да и они будут просто не действительны. Если с вами своевременно не произведут расчет (а расчет обязаны дать в день расторжения трудового договора), следует обратиться не позднее 3-х месяцев со дня расторжения трудового договора в ГИТ, прокуратуру или с иском в суд. Всего доброго!
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 19 лет
Первый ответ получен через 5 минут
Ничего не пишите, позиция бывшего работодателя не правомерная.
Юристы ОнЛайн: 87 из 47 456 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Черкесск
Похожие вопросы
Бывший военнослужащий обвиняется в краже комплектующих - кто несет ответственность?
Являются ли подписанные инвентаризационные ведомости подтверждением моего приема материалов?
Сроки и ответственность - Правила приема-передачи обязанностей гражданского лица в войсковой части
Увольняюсь с работы по собственному желанию, но не принимал ответственность за склад МТЦ
Правомерность подписания новой должностной инструкции человеком, работавшим вместо меня после выхода из декрета
Отсутствие подписанного акта передачи ТМЦ при увольнении - возможное наказание?
Требование директора о передаче кабинета завучу актом приёма-передачи - правомерно и способы выполнения
Вопрос о материальной ответственности без заключения договора
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут