И как правильно считать переработку, если можно, в примере.
Вопрос №3763411
из г. Северск
опубликован 14.04.2014, 05:22
опубликован 14.04.2014, 05:22
Правомерно ли,при смене день, ночь, отсыпной, выходной-перекрывать переработку 8 часами отдыха после ночи, объясняя это как дополнительные 8 часов отдыха? И как правильно считать переработку, если можно, в примере.
Читать ответы (0)
Юристы ОнЛайн: 14 из 47 455 Поиск Регистрация
Юрист, стаж 18 лет онлайн
г.Пермь
Богачев А.О.
4.8
4 756
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Москва
Усольцев В.Н.
4.9
14 806
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 11 лет онлайн
г.Москва
Ашарина О. А.
5
327
отзывов
Спросить
Адвокат, стаж 28 лет онлайн
г.Ростов-на-Дону
Морозов Р.В.
5
8 922
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 21 лет онлайн
г.Хабаровск
Козлов А.Е.
1
3 334
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Дальнереченск
Солямина Е. В.
5
886
отзывов
Спросить
Адвокат, стаж 20 лет онлайн
г.Липецк
Баранов М.А.
4.9
7 418
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 28 лет онлайн
г.Красногорск
Степанов А.Е.
4.7
62 965
отзывов
Спросить
Юрист онлайн
г.Москва
Наумова Т.Ю.
5
1 622
отзывa
Спросить
Юридические услуги в Северск
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
График работы сменный по 12 часов - вопросы оплаты и переработки.
Могут ли вызвать на работу из ночи в ночь, если график работы день, ночь отсыпной, выходной? По 12 часов.
Как правильно считать отпуск при графике работы день ночь отсыпной выходной по 12 часов.
Неправомерное изменение графика работы и вопросы о переработке - как отказаться от плановой внезапной ночи?
В последующие месяце ему предоставляют неоплачиваемые отгулы ссылаясь на то, что в январе переработка.
Можно ли при сменном графике день-ночь отсыпной, выходной. Норму часов считать 40 часов в неделю?
Возможно ли изменить график на 2 дня/2 ночи отсыпной, 3 выходных и как обосновать такое решение?
Узнавая о порядке оплаты за работу в другой смене, возникли вопросы по законности
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут