Опытные советы по оформлению отпуска до декрета при напряженных отношениях с руководителем и отказе по заявлению - рассмотрение ситуации в соответствии с законодательством ТК РФ и возможное обращение
опубликован 21.04.2014, 08:15
Я беременна, срок 5 мес., хочу уйти в отпуск до декрета. Работаю с 30 января 2014 г., в конце июля в декретный отпуск, но отношения с руководителем натянутые, отдыха мало, постоянно беспокоюсь за здоровье. Первая беременность была неудачна. Написала заявление по согласно ст. 260 ТК РФ, мне отказывают, правомерно ли? Собираюсь идти в инспекцию, что посоветуете?
Написала заявление по согласно ст. 260 ТК РФ, мне отказывают, правомерно ли?
- Незаконно.
Собираюсь идти в инспекцию, что посоветуете?
- Получить официальный отказ и обращаться с жалобой.
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 28 лет
Первый ответ получен через 5 минут
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации
По ст. 260 ТК - в предоставлении отпуска отказать не имеют права, 28 дней обязаны предоставить. Обращайтесь в прокуратуру и трудинспекцию
Юристы ОнЛайн: 83 из 47 453 Поиск Регистрация